Samo nieodpłatne otrzymanie pochodnych instrumentów finansowych, a następnie – na ich podstawie – akcji, nie generuje przychodu. Powstanie on z chwilą sprzedania akcji i będzie zaliczany do źródła kapitały pieniężne – orzekł NSA.
Przypomnijmy, że od 1 stycznia 2018 r. dodano w ustawie o PIT przepisy regulujące zasady opodatkowania programów motywacyjnych (art. 24 ust. 11–11b). Wciąż jednak wynagradzanie pracowników instrumentami finansowymi bądź akcjami budzi kontrowersje.
Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego zapadł w sprawie pracownika polskiej spółki, który zarówno przed, jak i po 1 stycznia 2018 r. otrzymywał nieodpłatnie prawa do nabycia akcji amerykańskiej spółki matki (ang. Restricted Stock Unit, w skrócie: RSU). Zasady ich przyznawania oraz nabywania na ich podstawie akcji uchwalili akcjonariusze spółki amerykańskiej na walnym zgromadzeniu. Nie wynikały one z uchwały zarządu polskiej spółki córki ani z umowy o pracę.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.