Sprawa dotyczyła dwóch pedagogów z Hiszpanii, zatrudnionych tymczasowo na stanowiskach nauczyciela drugiego stopnia w szkole średniej na rok szkolny 2011/2012. W ostatnim dniu zajęć dydaktycznych zakończono z nimi stosunek pracy ze skutkiem natychmiastowym.
Nauczyciele zaskarżyli tę decyzję. Twierdzili, że narusza to zasadę równego traktowania, ponieważ różnicuje nauczycieli w zależności od tego, czy ich zatrudnie ma charakter tymczasowy, czy też urzędniczy. Urzędniczy zachowują bowiem stanowiska po zakończeniu okresu prowadzenia zajęć dydaktycznych. Hiszpanie domagali się uznania, że decyzja o zakończeniu stosunku pracy była nieważna.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.