Przedsiębiorca uzyska świadczenie, gdy wcześniej dobrowolnie zgłosił się do ubezpieczenia chorobowego i podlegał mu przez co najmniej 90 dni.
Osoby prowadzące pozarolniczą działalność (oraz osoby z nimi współpracujące) mogą dokonać zgłoszenia do ubezpieczenia chorobowego, o ile mają obowiązek ubezpieczenia emerytalno-rentowego. Objęcie ubezpieczeniem chorobowym przedsiębiorcy ma charakter dobrowolny i następuje wyłącznie na wniosek samego zainteresowanego. Za wniosek o przystąpienie do ubezpieczenia chorobowego uznaje się złożenie prawidłowo wypełnionego dokumentu ZUS ZUA.
ZUS pilnuje terminu
Płatnik decydujący się na przystąpienie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego musi jednak pamiętać, że podleganie mu jest ściśle powiązane z terminowością zgłoszenia i przede wszystkim z terminowością opłacania składek na to ubezpieczenie. Jeżeli opłacający składki na własne ubezpieczenia spóźni się choćby o jeden dzień z uregulowaniem składki lub opłaci ją w niepełnej wysokości, z mocy ustawy zostanie wyłączony z dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego od pierwszego dnia miesiąca, za który składka została opłacona nieterminowo. Ponieważ wyłączenie to następuje z mocy prawa, ZUS nie informuje o nim ubezpieczonego i nie ma takiego obowiązku.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.