Pracodawca informuje pracowników o prawie wyboru członków rady na 60 dni przed upływem kadencji organu aktualnie funkcjonującego.
Pracodawca przekazał przedstawicielom pracowników projekt regulaminu wyborów. Strony w terminie 30 dni doszły do porozumienia co do większości punktów, poza jednym dotyczącym liczby członków komisji wyborczej. W takiej sytuacji pracodawca ustalając treść regulaminu, jest zobowiązany do uwzględnienia uzgodnionej z przedstawicielami pracowników wersji regulaminu. Samodzielnie może zadecydować jedynie o liczbie członków komisji wyborczej.
Autopromocja
Pozostało 84% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 84% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
©℗
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
