Praca

Pracodawcy chcą tworzyć coraz więcej miejsc zatrudnienia i oferować podwyżki tym, których chcą w swoich firmach zatrzymać. Na wzrost wynagrodzeń w Polsce wpłyną też nowe regulacje prawne - podkreśla Grzegorz Baczewski z Konfederacji Lewiatan.

Wprowadzone i proponowane regulacje prawne dotyczące rynku zatrudnienia będą miały korzystny wpływ na sytuację pracowników. Tak uważa część ekspertów rynku pracy. Od początku roku obowiązuje wyższa o 100 złotych płaca minimalna. Rząd zaproponował też wprowadzenie 12 złotowej minimalnej stawki godzinowej dla zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych.

Waloryzacja w tym roku będzie niższa, niż sądził rząd. Mało brakuje, by była ujemna. Przez lukę w przepisach może się zdarzyć, że emerytury trzeba będzie ciąć – wynika z analizy DGP.

Likwidacja godzin karcianych, powrót sześciolatków do przedszkoli, zmiany w nadzorze pedagogicznym i postępowaniu dyscyplinarnym – to pierwsze zrealizowane przez PiS obietnice wyborcze w sferze edukacji. Ale nauczyciele nie mają powodów do radości.

Ustanowienie stawki godzinowej dla zleceń może spowodować zmniejszenie rynku usług ochroniarskich czy sprzątania. Ale z drugiej strony doświadczenia niemieckie napawają optymizmem - twierdzi dr Barbara Godlewska - Bujok.

150 tys. funkcjonariuszy podlegających Ministerstwu Spraw Wewnętrznych i Administracji otrzyma wyższe uposażenia – z wyrównaniem od 1 stycznia. Wczoraj rząd przyjął cztery rozporządzenia w sprawie wielokrotności kwoty bazowej, stanowiącej przeciętne uposażenie funkcjonariuszy.

Rada Ministrów pozytywnie o podwyżkach dla służb mundurowych. Na dzisiejszym posiedzeniu rządu ministrowie przyjęli projekt MSWiA, który przewiduje wyższe o około 200 złotych pensje dla policjantów, strażaków oraz funkcjonariuszy BOR i Straży Granicznej, a także dla żołnierzy.

Rząd zdecydował, że od 1 stycznia 2016 r. wzrosną o 5 proc. w stosunku do 2015 r. uposażenia funkcjonariuszy Biura Ochrony Rządu, Państwowej Straży Pożarnej, Straży Granicznej i Policji - podało Centrum Informacyjne Rządu. 

Funkcjonariusze służb podległych MSWiA będą więcej zarabiać. Projekt rozporządzenia, którym zajmie się dziś Rada Ministrów, przewiduje podwyżki zarówno dla funkcjonariuszy, jak i pracowników cywilnych.

Skurczyła się grupa osób, które zmieniły pracodawcę. Wśród pracujących osłabło przekonanie o łatwej możliwości znalezienia lepszego angażu.

Jak powiedział PAP wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej Stanisław Szwed, propozycję przyznania inspektorom inspekcji pracy uprawnienia do jednostronnej zamiany pracownikom umów cywilnoprawnych na umowy o pracę w drodze decyzji administracyjnej w sytuacji, gdy w ich ocenie umowa cywilnoprawna została zawarta z naruszeniem przepisów prawa pracy, Prawo i Sprawiedliwość zgłaszało już w poprzedniej kadencji. Teraz pomysł ten zostanie poddany pod dyskusję stronom w Radzie Dialogu Społecznego.

Ponad 20 tys. zł brutto wraz z trzynastką może miesięcznie zarobić osoba powołana na stanowisko dyrektorskie w administracji publicznej. Premier nie zapomniała też o szeregowych pracownikach.

DR JAKUB SZMIT: W przypadku wygaśnięcia stosunku pracy jego ustanie następuje z mocy prawa, a na pracodawcy nie ciąży obowiązek informowania pracownika o tym, z jakimi okolicznościami ustawodawca wiąże taki skutek.