Opłata, którą firma ponosi za udział pracownika w wycieczce integracyjnej, jest przychodem tego pracownika. Trzeba ją wykazać w rocznym zeznaniu i opodatkować.
Firma w celu utrzymania właściwej atmosfery w zakładzie i poprawy efektywności wykonywanych przez pracowników zadań, chce zorganizować wyjazd integracyjny – wycieczkę dla wszystkich pracowników. Wycieczka miałaby być zorganizowana przez biuro podróży, a wydatki dotyczyłyby kosztów związanych z dojazdem, zakwaterowaniem i wyżywieniem. Organizowany wyjazd będzie miał charakter otwarty i dobrowolny, a pracodawca będzie pokrywał wydatki związane z organizacją wyjazdu ze środków obrotowych.
Według Ministerstwa Finansów, wydatki firmy na wyjazd pracowników są ich przychodem. Przychodem ze stosunku pracy i stosunków pokrewnych są wszelkiego rodzaju wypłaty i świadczenia skutkujące u podatnika powstaniem przysporzenia majątkowego, mające swoje źródło w łączącym podatnika z pracodawcą stosunku pracy lub stosunku pokrewnym.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.