Lewiatan: Pracownicy służb mundurowych powinni być włączeni do powszechnego systemu emerytalnego

17 marca 2012

Trwają prace nad projektem reformy emerytur służb mundurowych. Proponowane zmiany mają wydłużyć minimalny staż służby przy jednoczesnym zachowaniu odrębnego systemu zaopatrzeniowego. W opinii Lewiatana najbardziej sprawiedliwym rozwiązaniem byłoby włączenie pracowników tych służb do powszechnego systemu emerytalnego i objęcie ich regulacjami dotyczącymi emerytur pomostowych.

Zdaniem Lewiatana, jeżeli brak jest politycznej determinacji na włączenie pracowników służb mundurowych do powszechnego systemu emerytalnego, to należałoby przynajmniej zgodnie z projektem ustawy wydłużyć okres służby niezbędnej do uzyskania emerytury mundurowej do 25 lat oraz wprowadzić minimalny wiek uprawniający do pobierania emerytury na poziomie o 5 lat niższym od powszechnego wieku emerytalnego.

Zobacz: MSW: Będą podwyżki dla

W opinii Lewiatana powinno się także uzależnić wysokość emerytury od średniego wynagrodzenia w okresie całej służby, a nie od wynagrodzenia z trzech wybranych lat.

Lewiatan postuluje także uzależnienie wysokości emerytury od oczekiwanego dalszego trwania życia w momencie przejścia na emeryturę.

Zobacz: MSW: Reformą mundurówek jeszcze w marcu zajmie się rząd

Zmiany powinny stopniowo obejmować również osoby już obecnie pracujące w służbach mundurowych - uważa PKPP Lewiatan. Nie mogą one zaskakiwać zainteresowanych, ale nie można czekać na znaczące rezultaty 30 lat. Staż pracy niezbędny do uzyskania emerytury mundurowej powinien być wydłużany co rok o 1 rok- czytamy w komunikacie.

PS/źródło:PKPP Lewiatan

Zobacz także:

Lewiatan popiera zmiany w

Lewiatan: Reforma systemu emerytalnego służb mundurowych wymaga zmian

Źródło: Prawnik.pl
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381542mega.png

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.