Do końca tego roku przedłużony zostanie czas obowiązywania przepisów, które regulują zasady uzyskiwania wsparcia przez pracodawców zatrudniających osoby z uszczerbkiem na zdrowiu.
Taką zmianę przewiduje projekt nowelizacji rozporządzenia ministra pracy i polityki społecznej z 30 marca 2009 r. w sprawie warunków i trybu dokonywania refundacji kosztów szkolenia pracowników niepełnosprawnych (Dz.U. nr 57 poz. 472).
Zawiera on jedną modyfikację dotyczącą czasu obowiązywania tych przepisów i przesunięcia terminu ich wygaśnięcia z 30 czerwca na 31 grudnia br. Wydłużenie tego okresu o pół roku jest związane z tym, że refundacja wydatków na szkolenia jest traktowana jako pomoc publiczna podlegająca regulacjom unijnym. Obowiązywanie tych ostatnich przepisów zostało wydłużone do 30 czerwca przez Komisję Europejską, która wydała rozporządzenie nr 1224/2013 r. zmieniające rozporządzenie (WE) nr 800/2008 właśnie w zakresie okresu jego obowiązywania (Dz.Urz. UE L 320 z 30 listopada 2013 r.). Ponieważ podlegające pod nie programy pomocowe mogą funkcjonować sześć miesięcy dłużej (czyli w tym przypadku do końca 2013 r.), konieczne było uwzględnienie tej okoliczności w stosunku do wsparcia dla pracodawców.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.