Bezpodstawne oskarżenia nie mogą być pretekstem do zwolnienia z pracy

Mobbing
Pani Aziza płaci wysoką cenę za 11 września i eskalację działań Państwa Islamskiego.ShutterStock
10 kwietnia 2015

Pani Aziza pochodzi z Iranu, jest muzułmanką, ale w Polsce mieszka od 20 lat. Tu zdała maturę i skończyła studia medyczne. Od kilku lat pracuje w przychodni państwowej w małym miasteczku jako internistka. Teraz grozi jej zwolnienie, bo dotychczasowi pacjenci masowo przepisują się do innych lekarzy, uzasadniając to tym, że nie chcą się leczyć u „terrorystki”. Kierownik przychodni też coraz częściej robi aluzje na ten temat. – Co mogę zrobić – pyta zrozpaczona czytelniczka

Wolność wyznania (i sumienia) to podstawowe prawo człowieka. Gwarantują ją już międzynarodowe dokumenty tej rangi co Powszechna Deklaracja Praw Człowieka, a w Polsce Konstytucja RP. Z kolei ustawa o gwarancjach wolności sumienia i wyznania mówi o równych prawach ludzi różnych wyznań m.in. w życiu społecznym.

Pozostało 86% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.

Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381499mega.png