Zakłady pracy chronionej z niższymi dopłatami, ale od maja

30 października 2013

Cztery miesiące później nastąpi zrównanie dopłat do pensji dla zakładów z chronionego i otwartego rynku pracy. Wydłużenie vacatio legis nowelizacji ustawy z 27 sierpnia 1997 r. o rehabilitacji społecznej i zawodowej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (t.j. Dz.U. z 2011 r. nr 127, poz. 721 z późn. zm.) zapowiada Jarosław Duda, wiceminister pracy i polityki społecznej oraz pełnomocnik rządu ds. osób niepełnosprawnych.

Pierwotnie zmiany, które zakładają przekazywanie takich samych dopłat do pensji wszystkim pracodawcom, ale w taki sposób, że obniżone mają być kwoty kierowane do tych posiadających status zakładu pracy chronionej (ZPChr), miały nastąpić już od 1 stycznia przyszłego roku. Jednak podczas prac nad ustawą w Sejmie przedstawiciele resortów pracy i finansów przekazali posłom informację, że termin ten może jeszcze zostać przesunięty.

Pozostało 91% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące


Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381557mega.png
©℗

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.