Ubezpieczony nie uległ wypadkowi przy pracy, jeśli doznał uszczerbku na zdrowiu w czasie, kiedy przerwał jej świadczenie.
To oznacza, iż Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie przyzna mu odszkodowania. Tak stwierdził Sąd Najwyższy (SN), oddalając skargę kasacyjną ubezpieczonego, któremu zakład odmówił odszkodowania za wypadek, jakiemu uległ, siedząc obok kierowcy, mimo iż to on sam powinien prowadzić do Hamburga. Niestety po drodze doszło do wypadku i wnioskodawca doznał trwałego uszczerbku na zdrowiu.
Zainteresowany zażądał od ZUS odszkodowania. Zakład odmówił, bo wypadek, jakiemu uległ, nie był w pracy. Tak samo uznały sądy rejonowy i okręgowy. Także Sąd Najwyższy wydał niekorzystny wyrok dla ubezpieczonego. Zdaniem sądu nie może on otrzymać odszkodowania, bo wypadek nie spełniał przesłanek, o których mowa w art. 3 ustawy z 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (t.j. Dz.U. z 2009 r. nr 167, poz. 1322 z późn. zm.).
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.