Wiele osób wysyła swoje CV e-mailem, ale nie otrzymuje zaproszenia na rozmowę. Ich szansę w znalezieniu lepszej pracy zwykle przekreśla złamanie zasad korespondencji elektronicznej.
Coraz częściej CV jest przesyłane pocztą elektroniczną. Wielu nadawców zapomina jednak o podstawowych zasadach savoir-vivre'u obowiązujących w internecie. Przede wszystkim adres e-mailowy musi być odpowiedni do wagi korespodencji, np. jnowak@poczta.com. Nie powinien świadczyć o infantylności, np. cukiereczek@poczta.com, brachu@poczta.com. Listy wysłane z dziwnych kont mogą być potraktowane jak spam i wrzucone do kosza na śmieci.
Tytuł wiadomości musi być jasny i czytelny, np. CV - Agnieszka Makuch, nr referencyjny, stanowisko... Osoba odbierająca e-maila powinna od razu wiedzieć, co w nim jest i na jakie ogłoszenie stanowi odpowiedzieć, a także móc zidentyfikować adresata.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.