Czego od ZUS mogą oczekiwać rodzice, gdy urodzi się dziecko

Dla kogo zasiłek macierzyński

- Ubezpieczonej, która w okresie ubezpieczenia chorobowego albo urlopu wychowawczego urodziła dziecko albo przyjęła dziecko na wychowanie (z wyjątkiem rodziny zastępczej zawodowej).

- Ojca dziecka (innego członka rodziny), jeśli matka zrezygnowała z urlopu macierzyńskiego (dopuszczalne po 14. tygodniach po porodzie), porzuciła dziecko lub nie może się nim zajmować.

- Jednocześnie dla obojga rodziców, jeśli tak zdecydują – za okres odpowiadający okresowi urlopu rodzicielskiego, jednak łączny okres zasiłku macierzyńskiego nie może przekraczać wymiaru urlopu rodzicielskiego.

Kobiety w razie urodzenia dziecka po ustaniu ubezpieczenia chorobowego, jeżeli ustało ono w okresie ciąży:

– z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy;

– z naruszeniem przepisów prawa, stwierdzonym prawomocnym orzeczeniem sądu.

Jeśli zarobki ubezpieczonej lub zgłoszona podstawa składek w przypadku przedsiębiorców przed porodem były tak niskie, że wyliczony zasiłek (pomniejszony o zaliczkę na podatek dochodowy) jest niższy niż 1000 zł, ZUS podwyższy go do tej kwoty.

Dodatkowa umowa np. zlecenia lub prowadzenie działalności gospodarczej w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego jest tylko dobrowolnym, a nie obowiązkowym tytułem do ubezpieczeń społecznych; budżet państwa nie przestanie finansować składek z tytułu pobierania zasiłku.

Dodatkowa umowa lub prowadzenie działalności gospodarczej w trakcie urlopu wychowawczego (w trakcie okresu rezygnacji z wykonywania pracy – w przypadku osób niebędących pracownikami) jest już obowiązkowym tytułem do ubezpieczeń społecznych, a budżet państwa w takim przypadku przestanie finansować składki z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym.