Praca

Odpowiedzialność mogą ponieść m.in.: wójt gminy, burmistrz lub prezydent miasta, minister, kierownicy urzędów, skarbnicy, a nawet pracownicy. Odpowiedzą na przykład za naruszenie trybu udzielenia zamówienia publicznego

Maleją szanse na uchwalenie ustawy zmieniającej zasady rekompensowania pracy w szósty dzień tygodnia

Przepisy doprecyzują, kiedy obiektywne przyczyny będą uzasadniać zwolnienie z ograniczeń w zawieraniu umów terminowych. Na zmianach nie stracą zatrudnieni obecnie na drugim takim kontrakcie - mówi w wywiadzie dla DGP Radosław Mleczko, podsekretarz stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej.

Żołnierz rezerwy, który zostanie powołany do czynnej służby wojskowej poza granicami państwa, będzie miał prawo do przebywania tam wraz z małżonką i dziećmi. Takie m.in. rozwiązanie przewiduje projekt rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie warunków przyznawania świadczeń żołnierzom wyznaczonym lub skierowanym do pełnienia okresowej służby wojskowej poza granicami państwa oraz świadczeń przysługujących żołnierzom w związku z wyznaczeniem lub skierowaniem do pełnienia okresowej służby wojskowej poza granicami państwa. Dokument trafił do konsultacji społecznej.

Ruszyła kwalifikacja wojskowa. Dziewiętnastolatkowie i młode kobiety, o zawodach przydatnych dla armii, zostaną wezwani do końca kwietnia do Wojskowych Komend Uzupełnień w swoich miejscach zamieszkania.

Pozytywne, lecz powolne zmiany na rynku pracy - wynika z danych Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych. Wskaźnik informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia w styczniu ponownie się obniżył.

Drożeje edukacja, ale wciąż maleją pakiety socjalne dla rodzin z dziećmi.

Ta kwota ma zrekompensować funkcjonariuszom wykonywanie dodatkowych obowiązków za kolegów, którzy przebywają na zwolnieniach lekarskich. Związkowcy są zbulwersowani.

Dla zatrudnionego u polskiego pracodawcy, ale wykonującego przez część miesiąca umowę poza granicami kraju, podstawa wymiaru składek nie może być niższa od proporcjonalnie ustalonego przeciętnego wynagrodzenia.

Rok 2015 przyniesie najprawdopodobniej szereg zmian w prawie pracy, zwłaszcza jeśli chodzi o umowy o pracę. Już w życie weszło ozusowanie śmieciówek, a jeśli uda się przeforsować kolejną nowelizację Kodeksu pracy, to między innymi maksymalny okres zatrudnienia terminowego u danego pracodawcy będzie wynosił 33 miesiące. Dowiedz się więcej o tych zmianach.

Połowa specjalistów zarabiała pomiędzy 3 000 a 6 300 PLN brutto miesięcznie. Co czwarty z nich otrzymywał powyżej 6 300 PLN – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak w 2014 roku.

W ciągu ostatnich lat zmienił się charakter polskiej emigracji. Po fali wyjazdów osób z niskimi kwalifikacjami coraz częściej na wyjazd decydują się osoby wysoko wykwalifikowane. Z najnowszych badań Instytutu Gallupa wynika, że Polska jest w czołówce krajów z największym odpływem młodych, zdolnych i przedsiębiorczych.

Na koniec 2014 r. aż 28,5 proc. bezrobotnych zostało zakwalifikowanych do III profilu pomocy – to prawie jedna trzecia bezrobotnych w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy. Tak wynika z najnowszego sprawozdania z monitoringu realizacji ubiegłorocznej reformy służb zatrudnienia, do którego dotarł DGP. W I profilu (bezrobotnych aktywnych) znalazło się 4,3 proc. osób, a do II profilu (przeznaczony dla wymagających wsparcia) przypisano 67,2 proc. klientów pośredniaków.