Bony towarowe są dobrym instrumentem dla pracodawców chcących premiować swoich pracowników. Ciągle jednak najczęściej wykorzystywane są jako dodatkowe wynagrodzenia pozapłacowe w okresach przedświątecznych.
Mimo że z bonami towarowymi jako dodatkowym elementem wynagradzania zetknęła się większość pracowników zatrudnionych etatowo, to ciągle najczęściej są one stosowane tylko w dużych firmach, zwłaszcza z kapitałem zagranicznym. W innych krajach Europy sprawdziły się jako skuteczny środek do motywowania pracowników.
Zmiany na rynku
Autopromocja
Pozostało 95% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 95% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Źródło: GP
Autopromocja
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.