Kontrola korespondencji służbowej do uregulowaniaW ciągu najbliższych tygodni resort cyfryzacji ma przedstawić projekt nowej ustawy o ochronie danych osobowych. Zapowiada, że przepisy te umożliwią m.in. pozyskiwanie danych biometrycznych od pracowników (za ich zgodą). Eksperci postulują, aby przy okazji tych zmian ustawodawca uregulował też zasady korzystania z poczty elektronicznej w miejscu pracy. Ich zdaniem to konieczność, bo coraz więcej osób wykonuje swoje obowiązki za pośrednictwem e-maili, a zatrudniający nie może ich kontrolować bez obaw o ewentualne naruszenie dóbr osobistych.Łukasz Guza•12 września 2017
Warszawa: Sanepid zaprasza na wystawę "Poznaj Grzyby - Unikniesz Zatrucia"We wtorek w Wojewódzkiej Stacji Sanitarno-Epidemiologicznej w Warszawie zostanie otwarta wystawa „Poznaj Grzyby – Unikniesz Zatrucia”. Osoby, które lubią zbierać grzyby, dowiedzą się na niej, jak rozpoznać te jadalne i poznają zasady grzybobrania.12 września 2017
Włochy: Pierwszy całkowicie krajowy samochód elektrycznyWe Włoszech zaprezentowano pierwszy wyprodukowany całkowicie w tym kraju samochód elektryczny. Powstał w Apulii na południu, w dawnej fabryce wózków przemysłowych, przeznaczonej do zamknięcia.12 września 2017
Eksperci: W efektywnym kształceniu zawodowym niezbędni pracodawcyW efektywnym kształceniu zawodowym niezbędny jest dialog i szeroka współpraca z pracodawcami - wskazywali w poniedziałek eksperci podczas konferencji na UW na temat szkolnictwa zawodowego, współorganizowanej przez Polsko-Niemiecką Izbę Przemysłowo-Handlową.11 września 2017
Portugalia: Strajk pielęgniarek paraliżuje publiczną służbę zdrowiaPortugalskie pielęgniarki rozpoczęły w poniedziałek rano pięciodniowy strajk o podłożu płacowym. Protest doprowadził do chaosu w publicznych szpitalach i ośrodkach zdrowia w całym kraju.11 września 2017
Raport: 60 proc. dużych i średnich firm ma problemy ze znalezieniem pracownikówJuż 60 proc. dużych i średnich polskich firm ma problemy ze znalezieniem odpowiednio wykwalifikowanych pracowników; ich skłonność do realnego podniesienia płac jednak nie wzrosła, a nawet spadła - wynika z przekazanego PAP raportu International Business Report firmy Grand Thornton.11 września 2017
Freelancing w oczach pracownika i pracodawcyDla wielu ludzi życie jako wolny strzelec jest marzeniem. Praktyka pokazuje jednak, że z marzeniami trzeba być ostrożnym, bo te potrafią się spełniać – wskazuje Michał Gołgowski, dyrektor zarządzający Spring Poland.10 września 2017
Czas pracy pracowników. Trzy pytania i odpowiedziCzy pracodawca może jednostronnie cofnąć zgodę na indywidualny rozkład czasu pracy pracownika wprowadzony zgodnie z art. 142 k.p.? Czy też musi to zostać uzgodnione z pracownikiem?specjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•10 września 2017
Polacy coraz częściej chorują. Winna nie tylko grypa, ale też stresJakie były powody absencji chorobowych - infografika. 08 września 2017
Pieniądze, które trzeba zwrócić byłemu szefowi za finansowanie studiów nie są kosztemPodatnik, który musi oddać byłemu szefowi część wydatków za swoje studia, nie zaliczy ich do kosztów podatkowych firmy, którą dopiero planuje otworzyć – wyjaśnił dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji.Mariusz Szulc•08 września 2017
Woś: Krynica znów nie dla pracownikówZnów Forum Ekonomiczne w Krynicy i znów ten sam problem. Brak różnorodności perspektyw. Tylko o przedsiębiorcy, dla przedsiębiorcy i z przedsiębiorcą. W zasadzie mógłbym w tym miejscu przekleić felieton sprzed równo roku. Rafał Woś•08 września 2017
Prezes ZUS: będziemy potrzebowali mniej pieniędzy z budżetu na emeryturyDzięki wzrostowi wpływów do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych będziemy potrzebowali mniejszej dotacji z budżetu państwa na pokrycie wydatków na emerytury – powiedziała PAP prezes ZUS prof. Gertruda Uścińska.07 września 2017
Rząd przyjął projekt ustawy o zmianie ustawy o pracy na morzuRegulacje dotyczące porzucenia i repatriacji marynarzy zawiera przyjęty w czwartek przez Radę Ministrów projekt ustawy o zmianie ustawy o pracy na morzu oraz niektórych innych ustaw - poinformowało Centrum Informacyjne Rządu.07 września 2017
Likwidacja stanowiska nie zawsze pozwoli na zwolnieniePracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony przebywał na zwolnieniu lekarskim. Pracodawca zawiadomił go listownie, że wypowiada mu umowę ze względu na likwidację stanowiska pracy. Równocześnie na stronie internetowej firmy pojawiła się informacja o zmianie struktury organizacyjnej, z której wynika, że stanowisko zajmowane przez pracownika zostało zniesione, a jego obowiązki rozdzielono na dwie inne osoby. Pracownik uważa, że w czasie zwolnienia lekarskiego nie powinien być zwolniony z pracy, i zamierza odwołać się do sądu. Czy ma rację?Dariusz Gawron Jedlikowski•07 września 2017
Obniżenie wieku emerytalnego: Pracodawcy wolą młodszych pracowników Aż 57 proc. przedsiębiorców popiera wprowadzane od 1 października obniżenie wieku emerytalnego. To zaskakująco dużo – twierdzą eksperci. Janusz Kowalski•07 września 2017
Pre-pack z pracownikiem, ale bez długów [WYWIAD]- W ramach przygotowanej upadłości firma przejmuje zatrudnionych, ale bez zobowiązań wobec nich. Nie jest jasne, czy nabywcę wiąże np. układ zbiorowy lub pakiet socjalny. Przygotowanie sprzedaży przedsiębiorstwa i przejęcia załogi nie musi być jednoczesne - tłumaczą w rozmowie z Łukaszem Gruzą, Magdalena Zwolińska i Anna Krzanicka-Burda. Łukasz Guza•07 września 2017
Szwed: Jesteśmy zainteresowani zatrudnianiem pracowników z UkrainyNadal jesteśmy zainteresowani zatrudnianiem pracowników z Ukrainy; resort będzie monitorować sytuację na polskim rynku pracy po wprowadzeniu ruchu bezwizowego dla Ukraińców w UE – zapowiedział w środę w Krynicy wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej Stanisław Szwed.06 września 2017
Kolejna propozycja PiS: Trzy wolne niedziele w handluRząd szuka kompromisu w sprawie niedzielnego zakazu sprzedaży. Początkowo mógłby on obowiązywać dwa, a w kolejnych latach – trzy razy w miesiącu. Łukasz Guza•06 września 2017
Nie wolno zwolnić pracownika za wysyłanie prywatnych wiadomości z firmowego komputera Firma nie może tak po prostu zwolnić pracownika za to, że wbrew regulaminowi wysyłał ze służbowego komputera prywatne wiadomości. Zwłaszcza jeśli nie wiedział, że cała jego korespondencja jest monitorowana. To sedno najnowszego wyroku Wielkiej Izby Europejskiego Trybunału Praw Człowieka. Emilia Świętochowska•06 września 2017
Jak zmotywować młodych bez pracy do działania [DEBATA DGP]Programem #YouthEmpowered: Możesz więcej, niż myślisz Coca-Cola HBC Polska wraz z partnerami chce pobudzić i zmotywować do działania sporą w naszym kraju grupę młodych ludzi, którzy nie potrafią odnaleźć się w dorosłej rzeczywistości. Przyczynom i możliwościom wyjścia z tej sytuacji była poświęcona nasza redakcyjna debata. 06 września 2017