Nauczyciele dostaną więcej pieniędzy. W nowym roku szkolnym wzrośnie nagroda jubileuszowa i odprawy

Nowelizacja Karty nauczyciela. Podwyżki i kwota bazowa- co zmieni dla nauczycieli?

Kwota bazowa: w 2025 roku wynosi 5 434,82 zł (zamiast 5 176,02 zł w 2024 r.) – co przekłada się na wyższe komponenty płacowe zależne od tej podstawy. Minimalne wynagrodzenia nauczycieli wynoszą więc:

• Nauczyciel początkujący - 5 153 zł brutto (+245 zł)
• Nauczyciel mianowany - 5 310 zł brutto (+253 zł)
• Nauczyciel dyplomowany - 6 211 zł brutto (+296 zł)

Zobacz także

Koniec 45-minutowych lekcji już blisko? Szkoły czeka prawdziwy przełom

Zapisz na później

Jak wzrosną odprawy po wejściu w życie znowelizowanej Karty nauczyciela?

Znowelizowane zapisy Karty Nauczyciela zakładają wprowadzenie wyższej odprawy dla nauczycieli przechodzących na emeryturę, rentę z tytułu niezdolności do pracy lub korzystających z nauczycielskiego świadczenia kompensacyjnego po 20 latach pracy. Wysokość odpraw będzie wynosiła:

• równowartość dwumiesięcznego wynagrodzenia po przepracowaniu co najmniej 10 lat,
• trzymiesięcznego wynagrodzenia po 15 latach pracy,
• sześciomiesięcznego wynagrodzenia po 20 latach.

W przypadku nauczycieli mianowanych będzie więc ona wynosiła odpowiednio:

• 10 620 zł brutto
• 15 930 zł brutto
• 31 860 zł brutto

Nauczyciele dyplomowani będą mogli liczyć na:

• 12 422 zł brutto;
• 18 633 zł brutto;
• 37 266 zł brutto.

Prawo do odprawy będzie przysługiwało także nauczycielom zatrudnionym w niepełnym wymiarze czasu pracy, nawet poniżej połowy etatu.

Nagroda jubileuszowa - ile zyskają najstarsi stażem nauczyciele?

Najstarsi stażem nauczyciele zyskają również na podwyższeniu nagrody jubileuszowej po 40 latach pracy i wprowadzeniu kolejnego progu uprawniającego do tego dodatku. Po 40 latach pracy nagroda jubileuszowa wzrośnie z 250 proc. do 300 proc. miesięcznej pensji. Z kolei po 45 latach pracy nauczyciel otrzyma dodatkowo wypłatę w postaci 400 proc. pensji.

Wysokość nagród jubileuszowych przedstawia się następująco:

Inne zmiany w Karcie nauczyciela. Godziny ponadwymiarowe i zastępstwa w szkołach

Nowelizacja Karty nauczyciela w zakresie naliczania wynagrodzenia za zastępstwa i godziny ponadwymiarowe utrzymuje dotychczasową zasadę, że wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe przysługuje tylko za faktycznie przeprowadzone zajęcia, ale wprowadza wyjątki – wynagrodzenie należne będzie także wtedy, gdy nauczyciel:

• zamiast swoich planowych zajęć prowadził inne zajęcia opiekuńczo-wychowawcze, zlecone przez dyrektora, które odpowiadają potrzebom i zainteresowaniom uczniów;
• nie przeprowadził indywidualnych zajęć (np. nauczania indywidualnego lub przygotowania przedszkolnego) z powodów niezależnych od niego, ale był gotów je poprowadzić.

Wynagrodzenia za nadgodziny i zastępstwa będą wypłacane z dołu – do 5. dnia kolejnego miesiąca, a nie w trybie bieżącym, a zmiana ma wejść w życie już od 1 września 2025 r.