Problem firm z pracownikami, którzy nie chcą iść na urlop

plaża, morze, wakacje
Nowelizacja przepisów, która weszła w życie 1 stycznia 2012 r., sprawdziła się.ShutterStock
4 września 2014

Inspektorzy pracy coraz rzadziej muszą egzekwować udzielanie zatrudnionym wolnego. Firmy nadal mają jednak problem z pracownikami, którzy wypoczywać nie chcą.

W ciągu zaledwie dwóch lat aż siedmiokrotnie zmniejszyła się liczba pracowników, którzy mogli skorzystać z zaległego urlopu dopiero po interwencji Państwowej Inspekcji Pracy. W 2011 r. było ich ponad 47 tys., a w zeszłym już tylko 6,6 tys. Tak znacząca poprawa to skutek wydłużenia okresu, w którym można udzielić takiego wypoczynku, z 31 marca do 30 września następnego roku po tym, za który urlop się należy.

Dobre prawo

Nowelizacja przepisów, która weszła w życie 1 stycznia 2012 r., sprawdziła się.

Pozostało 88% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
381453mega.png
381455mega.png
381223mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.