Pracodawcy muszą poinformować GUS o pensjach i liczbie zatrudnionych

praca, zespół, team, projekt
Zakłady pracy są zobowiązane do przekazywania do Głównego Urzędu Statystycznego rocznych lub kwartalnych sprawozdań.ShutterStock
19 listopada 2015

Przełom roku to czas na sprawdzenie, jakie obowiązki sprawozdawcze w zakresie statystyki publicznej czekają firmy i inne podmioty zatrudniające pracowników w 2016 roku.

Zakłady pracy są zobowiązane do przekazywania do Głównego Urzędu Statystycznego rocznych lub kwartalnych sprawozdań. Zawierane są w nich dane związane z ich działalnością i zatrudnieniem. Terminy, formę i zakres zbieranych informacji określa rozporządzenie Rady Ministrów. Najważniejsze sprawozdania znajdują się w poniższej tabeli. Przekazywanie tych dokumentów jest dla wszystkich wymienionych w przepisach pracodawców obowiązkowe. Jeśli ich nie prześlą lub znajdą się w nich nieprawdziwe informacje, grożą im określone sankcje.

Pozostało 79% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.

Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381499mega.png