Gmina nie pomniejszy dochodu opiekuna, w sytuacji gdy korzysta on z dłuższego urlopu rodzicielskiego i otrzymuje niższe świadczenia.
Obowiązujące od czerwca tego roku nowe przepisy dotyczące przerwy od pracy po urodzeniu potomka przewidują różne warianty wysokości zasiłku macierzyńskiego. Jeżeli na przykład rodzic złoży u pracodawcy w późniejszym terminie wniosek o udzielenie dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz rodzicielskiego, to zasiłek za okres tego ostatniego będzie wynosił 60 proc., a nie 100 proc.
Nie oznacza to jednak, że taka sytuacja zostanie uwzględniona przez ośrodek pomocy społecznej w trakcie ubiegania się o świadczenia na dziecko na nowy okres zasiłkowy (rozpocznie się on 1 listopada). Katalog dochodów, które mogą zostać uznane za utracone (czyli nie będą brane pod uwagę przy sprawdzeniu, czy spełnione jest kryterium, od którego zależy przyznanie pomocy), jest bowiem zamknięty. Ich listę zawiera art. 3 pkt 23 ustawy z 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (t.j. Dz.U. z 2006 r. nr 139, poz. 992 z późn. zm.).
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.