Jak zatrudnić bezrobotnego w ramach przygotowania zawodowego dorosłych

7 listopada 2011

Pracodawcy mogą się ubiegać o przyjęcie na praktyki osób pozostających bez pracy. Nie ponoszą przy tym kosztów ich wynagrodzenia. Powiatowy urząd pracy wypłaci praktykantom co miesiąc 913,70 zł stypendium.

Firmy mogą przyjąć na praktykę bezrobotnych w ramach przygotowania zawodowego dorosłych. Jest ono realizowane na podstawie umowy zawieranej między dyrektorem powiatowego urzędu pracy a pracodawcą lub dyrektorem a pracodawcą i instytucją szkoleniową, wpisaną do rejestru prowadzonego przez wojewódzki urząd pracy. W wielu przypadkach firmy same muszą opracować plan szkolenia praktykanta. W trakcie praktyki bezrobotny realizuje program kursu ukierunkowany na nabywanie nowych umiejętności i zdobywanie wiedzy teoretycznej, niezbędnych do wykonywania zadań zawodowych. Na czas realizacji programu pracodawca wyznacza opiekuna uczestnika przygotowania zawodowego dorosłych. Musi on mieć kwalifikacje do nauki zawodu.

Pozostało 58% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące


Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381557mega.png
©℗

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.