Wojewódzki urząd pracy odbierze unijną dotację firmie szkoleniowej, która nie zapewni pracy części szkolonych przez nią osób bezrobotnych.
Realizatorzy projektów z Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL) będą rozliczani z efektywności zatrudnieniowej. Nowe zasady obowiązują w projektach, które otrzymały dofinansowanie po 1 stycznia 2011 roku. Wymóg zostanie spełniony, jeśli przeszkolona osoba podejmie pracę etatową lub na podstawie umowy cywilno-prawnej. Może również założyć własną działalność gospodarczą.
W zależności od typu projektu oraz województwa firmy szkoleniowe powinny zapewnić zatrudnienie od 20 do 50 proc. przeszkolonych osób. Firmy szkoleniowe obawiają się, że największym problemem nie będzie znalezienie zatrudnienia dla tracących pracę, ponieważ na rynku pracy jest coraz więcej ofert. Trudnością jest dotarcie do potencjalnych uczestników szkoleń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.