Trzeba pochwalić resort pracy za stworzenie przepisów ułatwiających zatrudnianie cudzoziemców spoza Unii na podstawie zezwolenia na pracę. Zwiększy to zainteresowanie polskich pracodawców. To ważne, bo na rynku brakuje 300 tys. pracowników.
Żeby częściowo uzupełnić braki kadrowe, nie wystarczą jednak dotychczasowe zachęty. Niezbędne jest upraszczanie procedur zatrudniania cudzoziemców w Polsce. Ministerstwo powinno pomyśleć o ułatwieniach w zatrudnianiu pracowników z Dalekiego Wschodu, m.in. z Chin. Należałoby rozważyć wprowadzenie systemu kontraktowego między firmami polskimi i spoza UE, zamiast indywidualnych zezwoleń na pracę dla cudzoziemców.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.