Dobrowolnie odchodzący z firmy musi zapłacić podatek

zwolnienie bezrobotny dokumenty
Rozwiązanie umowy o pracę w ramach PDO jest alternatywą dla zwolnień grupowych.ShutterStock
27 sierpnia 2016

Pani Stefania zastanawia się, czy nie skorzystać z oferowanego przez jej zakład pracy programu dobrowolnych odejść. Niedaleko jej do wieku przedemerytalnego, a pieniądze z programu prawdopodobnie wystarczyłyby, żeby dotrwać do emerytury, nie podejmując nowej pracy (choć nie wyklucza ona, że znajdzie nowe zajęcie). Pyta jednak, jak do tego rodzaju odpraw podchodzi fiskus. – Czy będę musiała się wypłatą podzielić z urzędem skarbowym, czy też takie środki są zwolnione z podatku dochodowego – pyta czytelniczka.

Niestety, pani Stefania, jeśli zdecyduje się skorzystać z programu dobrowolnych odejść, będzie musiała podzielić się pieniędzmi z fiskusem. Innymi słowy, będzie musiała zapłacić podatek od kwoty wypłaconej w ramach programu. Niestety takie negatywne dla podatników stanowisko zajmują obecnie sądy administracyjne (np. wyrok WSA w Warszawie z 17 sierpnia 2016 r., sygn. akt III SA/Wa 1991/15). Co więcej, również minister finansów wydał 23 czerwca tego roku interpretację ogólną (nr DD3.8201.1.2016.MCA), która również nie jest korzystna dla podatników.

Pozostało 89% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
381453mega.png
381439mega.png
381484mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.