Rodzinna firma na jedno pokolenie

23 września 2015

Ledwie co trzecie przedsiębiorstwo rodzinne ma szansę na sukcesję. Pomóc może specjalne narzędzie do jej planowania.

Jak wynika z analiz KPMG, w Polsce 78 proc. firm można zaliczyć do kategorii rodzinnych biznesów. To zdecydowana większość działających podmiotów gospodarczych, głównie z sektora mikro, małych i średnich przedsiębiorstw. Zgodnie z raportem firmy doradczej PwC połowa właścicieli firm rodzinnych deklaruje, że planowanie sukcesji to jedno z największych wyzwań, jakie czekają je na rynku. Sukcesja to problem tak duży, jak nieustanna konkurencja czy pozyskiwanie utalentowanych pracowników. 75 proc. pytanych przez PwC właścicieli rozważa przekazanie firmy dzieciom. 33 proc. bierze pod uwagę możliwość zatrudnienia zewnętrznego menedżera. 8 proc. – sprzedaż firmy.

Pozostało 65% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
381453mega.png
381439mega.png
381484mega.png
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.