służba cywilna

Rząd przyjął w czwartek trzyletni plan limitu mianowań urzędników w służbie cywilnej na lata 2012-2014, zgodnie z którym liczba mianowań urzędników w tym okresie wyniesie po 500 osób każdego roku.

Preferowanie osób z niepełnosprawnością w trakcie konkursów na wolne stanowiska w urzędach może być niezgodne z konstytucją.

Radni oraz szefowie gmin i powiatów mają już tylko trzy dni na złożenie deklaracji o zgromadzonym majątku. Za niezłożeni informacji grozi im utrata zajmowanej funkcji.

W tym roku tylko 500 pracowników może zostać urzędnikami służby cywilnej. W efekcie ograniczonego limitu mianowań kandydaci obawiają się, że mimo zdanego egzaminu nie zyskają statusu urzędnika.

Właśnie zakończyła się ocena okresowa pracowników zatrudnionych w administracji rządowej. Nie trzeba kolejnych ustaw, by zredukować liczbę urzędników. Ich przełożeni mają instrument, który pozwoliłby im zwalniać najsłabszych. Ale z niego nie korzystają.

Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej zatrudnieni na stałe podlegają co dwa lata ocenie. Jeśli wynik ich pracy jest negatywny, mogą się od tej decyzji odwołać

W urzędach wiedzą już, których pracowników ma objąć 10-proc. redukcja zatrudnienia. Ich szefowie czekają jednak na ostateczne rozstrzygniecie Trybunału Konstytucyjnego.

Jeśli Trybunał Konstytucyjny uzna, że ustawa o racjonalizacji zatrudnienia jest zgodna z ustawą zasadniczą, 10 proc. urzędników może stracić pracę jeszcze w tym roku.

Rządowi nie udało się zrealizować głównego celu nowej ustawy o służbie cywilnej. Ta, chociaż obowiązuje od dwóch lat, nie spowodowała zapowiadanego zwiększenia liczby urzędników mianowanych, czyli tych najwyżej kwalifikowanych. W tym samym czasie urzędy zwiększyły zatrudnienie, ale wśród szeregowych pracowników.

Proponujemy protestującym pielęgniarkom zabezpieczenia mające na celu uniemożliwienie przymuszania ich do pracy na podstawie kontraktów, ale nie możemy zakazać tej formy zatrudnienia - podkreślił w poniedziałkowej rozmowie z PAP wiceminister zdrowia Jakub Szulc.

Pracownicy i urzędnicy służby cywilnej nie otrzymają rekompensaty za nadgodziny. Mimo że obiecywał im to rząd, a obowiązujące przepisy są niezgodne z Europejską Kartą Społeczną.

Wiesława Chojnacka - Urzędy powinny zlecać usługi zewnętrznym firmom.

Za błędną decyzję bądź zaniechanie rażąco naruszające prawo urzędnik poniesie karę finansową w wysokości nawet 12 jego pensji - przewiduje ustawa podpisana przez prezydenta Bronisława Komorowskiego.

Urzędnik, która pracuje w urzędzie skarbowym, może poza tą posadą założyć działalność gospodarczą. Musi jednak spełnić pewne warunki

Światowy Dzień Celnictwa jest dniem ogłoszonym przez Światową Organizację Celną.

Osoby zatrudnione w służbie cywilnej m.in. w urzędach wojewódzkich, skarbowych czy ministerstwach będą otrzymywać rekompensatę za nadgodziny w formie zwiększonego czasu wolnego. Urzędnicy nie otrzymają więc zwiększonego wynagrodzenia za dodatkową pracę.

Kompetencje kandydatów do pracy w kancelarii Sejmu, Senatu czy prezydenta na wzór służby cywilnej sprawdzi specjalna komisja rekrutacyjna.

Sejm już w piątek może przyjąć rządowy projekt ustawy o redukcji zatrudnienia w urzędach. Od stycznia ich kierownicy muszą więc rozpocząć zmniejszanie liczby pracowników o co najmniej 10 proc.