Co może zrobić dłużnik, gdy ZUS prowadzi przeciwko niemu postępowanie egzekucyjne? [PORADNIA UBEZPIECZENIOWA]Co może zrobić dłużnik, gdy ZUS prowadzi przeciwko niemu postępowanie egzekucyjne? Dlaczego nie można skorzystać z ulgi na start po wcześniejszej z niej rezygnacji? Czego może się spodziewać zalegający ze składkami przedsiębiorca, który już otrzymał upomnienie? Czy przedsiębiorca musi opłacać składki od firmy, jeśli jest zatrudniony na dwie połowy etatu u różnych pracodawców?Marcin Nagórek•17 października 2019
Jak obliczyć wynagrodzenie chorobowe po urlopach związanych z rodzicielstwemPracownica zakończyła urlop rodzicielski 30 grudnia 2018 r. Po nim skorzystała z urlopu wypoczynkowego (do końca stycznia) i wróciła do pracy. Otrzymuje wynagrodzenie miesięczne 3150 zł, zmienną premię regulaminową liczoną od wynagrodzenia za czas faktycznie przepracowany oraz niekiedy wynagrodzenie za godziny nadliczbowe. Ponadto jest jeszcze dodatkowe wynagrodzenie roczne.Izabela Nowacka•17 października 2019
Artystyczne wykonywanie drobnych dzieł nie uchroni przed składkamiW tym roku założyłem ze wspólnikiem spółkę z o.o. w branży handlowo-usługowej. Przygotowujemy m.in. ozdoby świąteczne i inne przedmioty o charakterze świątecznym. Zamierzam zatrudnić pięć osób na umowę o dzieło do wykonania tych przedmiotów i sprzedaży. Nie będzie to jednak produkcja taśmowa, lecz rękodzieło – każda ozdoba ma w założeniu być unikatowa. Moim zdaniem będą one spełniały warunek dzieła, bo będą miały wartość artystyczną. Obawiam się jednak, że ZUS uzna te umowy za zlecenia. Jak tego uniknąć?Marcin Nagórek•17 października 2019
Inflacja przerobi 500 plus na 400 plusik. Takiego tempa wzrostu cen dawno nie byłoTakiego okresu przyśpieszonego tempa wzrostu cen nie mieliśmy przynajmniej od dekady. Pojawią się żądania waloryzacji świadczeń społecznych.Łukasz Wilkowicz•17 października 2019
Sąd pracy może z urzędu uwzględnić roszczenie pracownikaJeden z moich pracowników złożył pozew o przywrócenie do pracy. Jego stanowisko jest już zajęte, a intensywny i długotrwały konflikt pomiędzy mną a tym podwładnym wyklucza dalszą współpracę. Jednak z uwagi na to, że wypowiedzenie angażu było niezgodne z prawem, na rzecz pracownika zostało zasądzone odszkodowanie – mimo że zatrudniony tego nie żądał.Anna Borysewicz•13 października 2019
Wyższe płace dla nowych kadr czasami są uzasadnioneCzęstochowscy radni postanowili, że firmy, które chcą inwestować w tym mieście, będą mogły skorzystać ze zwolnienia z podatku od nieruchomości w ramach pomocy de minimis. Jest jednak warunek: muszą zaoferować nowym pracownikom przynajmniej trzykrotność minimalnego wynagrodzenia. Ale czy ci, którzy zatrudnią nowe osoby z takim wynagrodzeniem, muszą też podnieść płace dotychczasowym pracownikom?Magdalena Zwolińska•12 października 2019
ZUS będzie niższy, ale ryczałt pozostanieJeśli PiS wygra wybory, to przedsiębiorcy zapłacą mniejszy ZUS średnio o 500 zł. Ale nie miejmy złudzeń. Wiele wskazuje na to, że składek od dochodu uzależnić się nie uda. Zresztą z prawnego punktu widzenia to trudna spraw. Joanna Śliwińska•11 października 2019
Jak obliczyć składkę zdrowotną i zaliczkę na podatek dla pracownika, który nie skończył 26 latPracownik w wieku 25 lat nie ma pobieranej zaliczki na podatek dochodowy, bo jego przychody są objęte zwolnieniem. W październiku pracownik dostarczył zwolnienie lekarskie na 20 dni, z czego za 5 dni będzie należne wynagrodzenie chorobowe, a za 15 dni już zasiłek. Pod koniec października będziemy wypłacać te wynagrodzenia wraz z zasiłkiem, którego jesteśmy płatnikiem.Izabela Nowacka•10 października 2019
NPBP: A good reputation affects all aspects of a company’s operationsA recent study by Corporate Responsibility Magazine stated that 76 percent of people would not agree to work for a company with a bad reputation, even if they were unemployed.Sebastian Hejnowski•09 października 2019
Huta Częstochowa na razie nie może ruszyć z produkcjąDzierżawca zakładu walczy z biurokracją i przyznaje, że rozruch może się opóźnić. Ale z pewnością nastąpi jeszcze w październiku. Karolina Baca-Pogorzelska•08 października 2019
Nielegalni na zawsze. Ameryka nie otwiera swoich granic przed wszystkimi PolakamiDGP zbadał, kim są rodacy, którzy wyjechali do USA, by pracować na czarno. 08 października 2019
W KE trwają prace nad skargą do TSUE wobec Polski W KE trwają prace nad przygotowaniem skargi wobec Polski do TSUE w związku z nowym systemem dyscyplinarnym sędziów. W środę komisarze na cotygodniowym kolegium będą o tym rozmawiali z inicjatywy wiceszefa KE Fransa Timmermansa - przekazał PAP wysoki rangą dyplomata UE.07 października 2019
Doradca podatkowy - zawód popularny jak nigdyDziś ślubowanie złoży 58 doradców podatkowych. W sumie w tym roku przybędzie ich już 330. To rekord. Łukasz Zalewski•01 października 2019
Znamy sierpniową stopę bezrobociaWyrównana sezonowo stopa bezrobocia w Polsce wyniosła 3,3% w sierpniu 2019 r. - tyle samo, co w poprzednim miesiącu, podał unijny urząd statystyczny Eurostat. W sierpniu 2018 r. wynosiła 3,8%. 30 września 2019
Przeliczenie podstawy wymiaru zasiłku chorobowego nie zawsze oznacza to samoWe wrześniu 2019 r. pracownik zachorował i ma z tego tytułu prawo do zasiłku chorobowego. Jego wynagrodzenie składa się z pensji zasadniczej oraz zmiennej premii miesięcznej redukowanej odpowiednio do dni nieobecności z przyczyn usprawiedliwionych. Jednak premia za sierpień 2019 r. nie została jeszcze wypłacona i nie wiadomo, czy tak się stanie do czasu sporządzenia listy wypłat zasiłków. Jak postąpić z premią – czy obliczyć podstawę bez tej premii, a potem po wypłacie podstawę przeliczyć?Izabela Nowacka•27 września 2019
Politycy chcą zadbać o kobiety w pracy. Czy obecne prawo tego nie gwarantuje?Polska w statystykach dotyczących nierówności w zatrudnieniu wypada lepiej niż inni, ale nadal jest w tej mierze wiele do zrobienia. Politycy prześcigają się w pomysłach: ankiety wśród pracodawców, raporty o równości wynagrodzeń, certyfikaty sprawiedliwych płac, zmiany w prawie. Ideę popierają też eksperci, choć środki jej realizacji już niekoniecznie.Patryk Słowik•27 września 2019
Dojrzałość rynku pracy w krajach OECD. Polska z największym awansemPolska awansowała o 10 miejsc na 21. pozycję w stworzonym przez PwC rankingu Labour Market Performance Index, analizującym dojrzałość rynku pracy w krajach OECD. Od 2007 r. Polska dokonała największego awansu spośród analizowanych państw. 26 września 2019
"Solidarność" i pracodawcy apelują, by tzw. likwidacja 30-krotności nie weszła w życiePodpisaliśmy się pod wspólnym apelem ze Związkiem Pracodawców i Przedsiębiorców, żeby tzw. likwidacja 30 krotności nie weszła w życie - powiedział w środę na konferencji prasowej w Centrum Partnerstwa Społecznego szef "Solidarności" Piotr Duda.18 września 2019
Szef ZPP: Regulacja dotycząca minimalnego wynagrodzenia nie wpłynie negatywnie na rynek pracyRegulacja dotycząca minimalnego wynagrodzenia nie będzie miała negatywnego wpływu na rynek pracy. Z tytułu tej regulacji bezrobocie nam nie grozi – powiedział w środę na konferencji w Centrum Partnerstwa Społecznego szef Związku Pracodawców i Przedsiębiorców Cezary Kaźmierczak.18 września 2019
Co trzeci pracownik z Ukrainy chciałby pozostać w PolsceWzrósł odsetek ukraińskich pracowników, którzy chcieliby na stałe przeprowadzić się do Polski - wskazała druga edycja badania socjologicznego "Ukraińcy na polskim rynku pracy: doświadczenia, wyzwania i perspektywy. Raport EWL".16 września 2019