PIK PRACA ZA GRANICĄ

Choć niemal od roku możemy oficjalnie pracować za Odrą, to większość Polaków wciąż wybiera pracę na czarno. Legalne zatrudnienie nie opłaca się ani nam, ani pracodawcom, twierdzi "Metro".

Statystyka to rzecz bezcenna, jednak pod warunkiem, że nie podchodzi się do niej bezkrytycznie. Rząd zapomniał o tym, przygotowując reformę emerytalną i korzystając z danych GUS i Eurostatu, które w rubryce „ludność Polski” podają liczbę 38,2 mln – o milion wyższą niż rzeczywista. Nie wzięto bowiem pod uwagę miliona osób, które nadal są zameldowane nad Wisłą, ale pracują na PKB innych krajów.

Kryteria przyznawania w Polsce pomocy dla osób, które ostatnio były zatrudnione w państwie unijnym, są tak płynne, że tylko od swobodnej interpretacji urzędników zależy, czy zainteresowany dostanie zasiłek dla bezrobotnych.

Co drugi Polak, który wyjechał za granicę po przystąpieniu Polski do UE, wrócił do kraju. Tylko dla co dziesiątego było to związane z utratą pracy w miejscu pobytu - wynika z danych prezentowanych w środę na seminarium Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Warszawie.

Zaledwie 363 lekarzy wyjechało w zeszłym roku do pracy za granicą. To pięciokrotnie mniej niż w 2005 roku – wtedy chętnych do zarobkowania poza krajem było 1711 lekarzy. Powód? Poprawa sytuacji materialnej oraz zmiana sposobu wyjazdów.

Polacy, którzy stracili pracę w jednym z krajów UE, rejestrują się tam jako bezrobotni i wracają do domu. Po zgłoszeniu się do polskiego urzędu mogą spokojnie pobierać zagraniczny zasiłek dla bezrobotnych.

Najniższe od chwili zjednoczenia Niemiec bezrobocie to niepowtarzalna szansa dla naszych pracowników - informuje "Rzeczpospolita".

Bez zmiany unijnej dyrektywy nie ma szans na automatyczne uznawanie w krajach UE kwalifikacji zawodowych pielęgniarek, które ukończyły liceum medyczne.

Nie sprawdziły się alarmistyczne prognozy o exodusie polskich pracowników po otwarciu niemieckiego rynku pracy 1 maja 2011 r. Zamiast 500 tys. Polaków za Odrę wyjechało zaledwie 26,3 tys.

Niespełna 41,5 tysiąca pracowników z ośmiu wschodnioeuropejskich krajów UE, w tym 26,3 tys. Polaków, przybyło do Niemiec w ciągu pięciu miesięcy po otwarciu rynku pracy w tym kraju 1 maja 2011 - wyliczyli niemieccy eksperci. To znacznie mniej, niż oczekiwano.

Obywatele Polski, którzy pracowali za granicą nie odzyskali płaconych tam podatków tracąc w ten sposób około 150-200 milionów złotych w zeszłym roku.

Z szacunków Polsko-Niemieckiej Izby Przemysłowo-Handlowej wynika, że nasi rodacy zarejestrowali już za Odrą ok. 100 tys. firm. Ponad 95 proc. z nich to jednoosobowa działalność gospodarcza. Najwięcej mikroprzedsiębiorstw jest w branży budowlano-remontowej, ale coraz więcej Polaków zakłada też firmy handlowe, gastronomiczne, kosmetyczno-fryzjerskie i specjalizujące się w opiece nad starszymi.

Niemcy chcą naszych robotników. Oferują pensje nawet o 15 proc. wyższe niż pół roku temu.

Od nowego roku Polak, który prowadzi firmę wyłącznie za granicą, uzyska status przedsiębiorcy zagranicznego.

W ciągu ostatnich 10 lat co dziewiąty dorosły Polak (11 proc.) pracował za granicą. Głównym miejscem czasowych migracji zarobkowych Polaków są Niemcy i Wielka Brytania - wynika z sondażu CBOS.

Na Wyspach jest teraz 450 tys. Polaków. To najwięcej od 2004 roku. Zdaniem ekspertów w nowej fali przybyłej w tym roku najwięcej jest reemigrantów, którzy w 2009 r. uciekli do kraju przed światowym kryzysem.

Już 70 proc. niemieckich firm chce zatrudniać. Coraz łatwiej negocjować podwyżki i lepsze warunki pracy.

Polacy znów wyjeżdżają do pracy za granicę. Jednak w przeciwieństwie do tych, którzy wyruszyli za chlebem w 2004 r., współcześni emigranci rzadko jadą tam w ciemno, nie mając załatwionej wcześniej pracy i noclegów.

W obecnej dobie kryzysu coraz więcej ludzi szuka pracy w Watykanie. Poinformował o tym we wtorek szef biura pracy w Stolicy Apostolskiej biskup Giorgio Corbellini.