Gazeta Prawna
Kadry i Płace

Pracownik musi sam ocenić zagrożenie i powstrzymać się od pracy

praca pracownik
Prawo do powstrzymania się od pracy, gdy warunki pracy nie odpowiadają przepisom bhp i stwarzają bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia lub życia pracownika albo gdy wykonywanie pracy grozi takim niebezpieczeństwem innym osobom, jest jednym z podstawowych uprawnień pracownika związanych z bhpShutterStock
Maciej Ambroziewicz
Maciej AmbroziewiczSpecjalista ds. bhp, absolwent Wydziału Prawa Wyższej Szkoły Handlu i Prawa im. Ryszarda Łazarskiego w Warszawie oraz studiów podyplomowych „Bezpieczeństwo i ochrona człowieka w środowisku pracy”. Uczestnik licznych konferencji naukowych, kursów i szkoleń (m.in. kurs inspektorów ochrony przeciwpożarowej, kurs dla doradców DGSA); autor lub współautor licznych publikacji. Praktykę zawodową w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zdobywał wykonując zadania służby bhp w wielu przedsiębiorstwach o zróżnicowanym profilu działalności. Obecnie kieruje wieloosobową komórką bhp w jednym z największych szpitali w kraju oraz współpracuje z wieloma instytucjami rządowymi i samorządowymi.
31 marca 2016

Czy istnieje ustawowy katalog sytuacji, w których pracownik może powstrzymać się od wykonywania pracy ze względu na występujące zagrożenie?

Przepisy nie określają katalogu przypadków, w których pracownik może się powstrzymać od wykonywania pracy ze względu na zaistniałe zagrożenie. Ocena charakteru tego zagrożenia należy do zatrudnionego, a w razie sporu – do sądu pracy.

Pozostało 91% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.

Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Sprawdź ofertę
Jesteś subskrybentem? ZALOGUJ SIĘ
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.

pracownikzdrowieświadczeniazagrożenieświadczenia z ZUSPIK PRAWO PRACYTDNDGP import

Powiązane

pieniądze, problem, pensja, wynagrodzenie
Kadry i PłaceWynagrodzenie za wadliwe wykonanie pracy. Kiedy pracownik nie dostanie części wypłaty?
Kadry i PłaceKierownik niepełnoetatowiec ma prawo do rekompensaty za godziny ponadwymiarowe
Kadry i PłacePrawa pracownika: Popełnienie przestępstwa łatwiejsze, niż się wydaje
Kadry i PłaceKara nagany: Można wskazać termin na zajęcie stanowiska przez związek
Kadry i PłaceZwolnienie dyscyplinarne: Nie można lekceważyć wewnętrznego regulaminu
zegar, czas
Kadry i PłaceJak usprawiedliwić nieobecność w pracy. Za błędy grozi nawet zwolnienie
urzędnik urząd papiery dokumenty
Kadry i PłaceSpuchną akta zatrudnienia: Firmy przechowają dokumentację zleceniobiorców przez 10 lat

Najważniejsze

Premier Wielkiej Brytanii Keir Starmer
Polityka zagranicznaStarmer odchodzi na rzecz „Króla Północy”. Ekspert: bilans premiera nie jest taki tragiczny [WYWIAD]
Karol Nawrocki, Rafał Trzaskowski, Radosław Sikorski i Radosław Sikorski podczas publicznych wystąpień – kolaż zdjęć ilustrujący ranking zaufania do polityków.
KrajNowy ranking zaufania polityków. Mocny awans i jeszcze większy spadek
David Cameron
Magazyn„Mniej więcej”. Po brexicie Brytyjczycy spadają poniżej średniej unijnej w PKB
Formularz ZUS EPD-21 przed 14. emeryturą 2026 – wniosek może zwiększyć wypłatę nawet o 225 zł na rękę
Emerytury i rentyTen wniosek do ZUS może zwiększyć wypłatę 14. emerytury nawet o 225 zł. Zostało niewiele czasu
Przyłębska mówi o "zamachu stanu". Prof. Zaleśny: Przewidywanie przyszłości wykracza poza kompetencje TK
PrawnikTrybunał Konstytucyjny ogranicza rolę premiera. Chodzi o nominacje w sądach
Autopromocja
381536mega.png
381439mega.png
381499mega.png