Rodzice dzieci niepełnosprawnych z dłuższym zasiłkiem opiekuńczym

jest wypłacany ubezpieczonemu w ZUS rodzicowi, jeśli musi musi sprawować . Od 6 czerwca zmieniły się przepisy w sprawie pobierania zasiłku opiekuńczego przez rodziców dzieci niepełnosprawnych. Wprowadziła je ustawa z 10 maja 2018 roku o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych (Dz.U. poz. 1076).

Zgodnie z nowymi przepisami, część rodziców będzie mogła korzystać z . Dokładnie chodzi o osoby zajmujące się:

• chorym dzieckiem z orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności albo orzeczeniem o niepełnosprawności, które zawiera wskazania o konieczności stałej lub długotrwałej opieki lub pomocy innej osoby w związku ze znacznie ograniczoną możliwością samodzielnej egzystencji oraz konieczności stałego współudziału na co dzień opiekuna dziecka w procesie jego leczenia, rehabilitacji i edukacji do ukończenia 18 lat;
• dzieckiem z orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności lub orzeczeniem o niepełnosprawności łącznie ze wskazaniami, w przypadku:

1. porodu lub choroby małżonka ubezpieczonego lub rodzica dziecka, stale opiekujących się dzieckiem, jeżeli te okoliczności uniemożliwiają sprawowanie opieki, 
2. pobytu małżonka ubezpieczonego lub rodzica dziecka, stale opiekujących się dzieckiem, w szpitalu albo innym zakładzie leczniczym podmiotu leczniczego wykonującego działalność leczniczą w rodzaju stacjonarne i całodobowe świadczenia zdrowotne.

W efekcie rodzic opiekujący się niepełnosprawnym dzieckiem może pobierać zasiłek opiekuńczy przez , gdy zajmuje się lub zdrowym dzieckiem, które nie ukończyło , a miało miejsce:

• nieoczekiwane zamknięcie żłobka, klubu dziecięcego, przedszkola lub szkoły;
• poród lub choroba małżonka lub rodzica, na stale opiekującego się dzieckiem;
• pobyt małżonka lub rodzica, na stale opiekującego się dzieckiem, w szpitalu lub innym zakładzie leczniczym.

Te prawa pracownik-rodzic posiadał już wcześniej. Natomiast wydłużeniu do uległ okres pobierania zasiłku opiekuńczego na dziecko w wieku 14-18 lat, gdy ma ono:

• orzeczenie o znacznym stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie o niepełnosprawności ze wskazaniami;
• orzeczenie  o znacznym stopniu niepełnosprawności lub orzeczenie o niepełnosprawności ze wskazaniami, a opiekujący się nim na stałe małżonek, lub rodzic nie może tego robić z powodu porodu, choroby lub pobytu w szpitalu.

Jeszcze otrzyma pracownik, który opiekuje się innym chorym członkiem rodziny, w tym dzieckiem, które skończyło 14 lat lub wnukiem, a także małżonkiem, rodzicem i rodzeństwem.