Pracodawca może udostępnić pracownikowi firmowy samochód na wyjazd wakacyjny. Powinno się to odbyć na podstawie pisemnej umowy. Od jej rodzaju zależą konsekwencje podatkowe dla pracownika.
Pracodawca może samochód służbowy do celów prywatnych pracownikowi użyczyć (nieodpłatnie). Powinien w takim przypadku zawrzeć z pracownikiem pisemną umowę użyczenia samochodu służbowego na czas oznaczony (np. na czas trwania urlopu), na zasadach określonych w art. 710 – 719 ustawy z 23 kwietnia 1964 r. – Kodeks cywilny (Dz.U. nr 16, poz. 93 z późn.zm.).
Pozostało 87% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 87% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.