Na 70 tys. pracodawców prawie u 3 proc. stwierdzono brak regulaminu ZFŚS. Firma, która nie ma regulaminu, może być pozbawiona preferencji podatkowych w PIT. Eksperci: regulamin ZFŚS potwierdza zasadność przyznawanych świadczeń.
Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) w 2010 roku stwierdziła brak regulaminu funduszu świadczeń socjalnych u 1912 pracowników. Nieprawidłowy regulamin dotyczył 48,4 tys. pracowników. A regulaminy wydane bez uzgodnienia z organizacją związkową lub przedstawicielem załogi stwierdzono u 4176 pracowników.
– W ubiegłym roku przeprowadziliśmy ponad 95 tys. kontroli u ponad 70 tys. pracodawców, na rzecz których prace świadczyło 3,7 mln osób – wyjaśnia nam Danuta Rutkowska z PIP.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.