ZUS

Zatrudniałem pracownika, który zmarł na początku stycznia. Poniosłem koszty jego pogrzebu, bo nie miał rodziny. ZUS odmówił mi zasiłku pogrzebowego, argumentując, że faktura dokumentująca niektóre wydatki związane z pogrzebem jest wystawiona kilka dni po jego dacie. Czy mogę podważyć taką decyzję?

 Rząd chce przyjąć projekt ustawy o świadczeniu wspierającym dla osób niepełnosprawnym, który zakłada wprowadzenie nowego świadczenia, zasad jego przyznawania oraz wypłacania, wynika z wykazu prac legislacyjnych i programowych Rady Ministrów.

Obowiązujący od lat sposób spełniania wymagań nadzoru dotyczących dostępu do tajemnicy bankowej nie podoba się Zakładowi Ubezpieczeń Społecznych.

Subkonto to część konta ubezpieczonego w ZUS. Zakład prowadzi je dla osób, które są członkami otwartych funduszy emerytalnych (OFE), oraz dla osób, które po 31 stycznia 2014 r. nie zdecydowały się na zawarcie umowy z OFE. Środki zgromadzone na subkoncie podlegają podziałowi w razie rozwodu, unieważnienia małżeństwa lub śmierci. 

Czy to prawda, że od początku roku zmieniły się przepisy i składki na ubezpieczenia społeczne od wynagrodzeń należnych pracownikom od 1 stycznia 2023 r. stanowią koszty uzyskania przychodów w miesiącach, za które należne są te wynagrodzenia? Czy mimo tej zmiany można zostać przy starych zasadach, tj. księgować składki w momencie zapłaty? Czy trzeba się jednak do tego przepisu dostosować i księgować składki np. za styczeń w styczniu, a jak nie będzie zapłaty do ZUS w terminie, to cofać się i korygować zaliczkę na podatek dochodowy?

W 2022 r. zwolnienia chorobowe pracowników kosztowały biznes 1,2 mld zł więcej niż rok wcześniej. W tym samym czasie obciążenie ZUS wypłatą zasiłków nawet minimalnie zmalało. Pomimo lawinowego wzrostu liczby zwolnień lekarskich.

Waloryzacja jest przeprowadzana z urzędu, co oznacza, że nie trzeba składać żadnego wniosku – wskazuje prof. Gertruda Uścińska, prezes Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.