zatrudnienie

Jeżeli pakiet antykryzysowy nie zostanie uzgodniony do 10 czerwca, to "Solidarność" podejmie decyzję o rozpoczęciu akcji protestacyjnej - powiedział w poniedziałek PAP przewodniczący NSZZ "Solidarność" Janusz Śniadek.

Pracodawcy, którzy zatrudniają osoby niepełnosprawne, zwracają uwagę, że częste zmiany prawa utrudniają im działanie.

Mimo dodatkowego 12-dniowego urlopu i dodatku nie ma chętnych do ubiegania się o status urzędnika mianowanego. Zatrudnieni w korpusie służby cywilnej obawiają się weryfikacji ich wiedzy w trakcie egzaminu na urzędnika. Pracujący w administracji rządowej nie znają języków obcych, obawiają się też testu psychologicznego.

Dziki strajk ok. 200 pracowników terminalu gazowego w South Hook w Milford Haven w Walii bliski jest zakończenia, gdyż kierownictwo zgodziło się zastąpić ok. 40 polskich specjalistów miejscowymi pracownikami.

W Polsce skutki starzenia się społeczeństwa najszybciej odczują firmy działające w branżach inżynieryjnych oraz wymagających specjalistycznego przygotowania zawodowego.

Przełożony może uzależnić awans funkcjonariusza Straży Granicznej na inne stanowisko służbowe od zaliczenia przez niego badań psychologicznych czy testów sprawnościowych.

Coraz więcej przedsiębiorstw, samorządów i organizacji pozarządowych jest zainteresowanych zatrudnieniem specjalistów ds. funduszy europejskich.

Już w przyszłym tygodniu zakłady pracy chronionej będą mogły składać wnioski o dofinansowanie, np. rozbudowy, na formularzach przygotowanych przez PFRON.

Około 120 robotników demonstrowało w środę rano przed terminalem skroplonego gazu South Hook w Milford Haven w Pembrokeshire (południowo-zachodnia Walia) protestując przeciwko zatrudnianiu obcokrajowców, w tym Polaków - poinformowała stacja BBC.

Członek zarządu nierzadko równocześnie zawiera ze spółką umowę o pracę. Powoduje to, że ze spółką łączą go dwa odrębne stosunki prawne – korporacyjny oraz pracowniczy. Czy w sytuacji zwolnienia członka zarządu należy mu się odprawa pieniężna z samego tytułu pozostawania w stosunku pracy?

Co trzeci pracownik w Polsce jest przedstawicielem pokolenia nazywanego na Zachodzie generacją Y. Od pracodawcy igreki oczekują ciągłych wyzwań intelektualnych.