Zasady ustalania ekwiwalentu dla akademików do zmianyNiemożliwe jest obecnie dokładne obliczenie świadczenia pieniężnego za niewykorzystany wypoczynek nauczycieli akademickich. Tak orzekł Trybunał KonstytucyjnyTomasz Zalewski•16 lipca 2013
Niepełnosprawni będą tracić zatrudnieniePo obniżeniu dofinansowań dla zakładów pracy chronionej firmy mogą rezygnować z tego statusu. Zagrożone są osoby z lekkim upośledzeniemMichalina Topolewska•16 lipca 2013
Odpracowywanie zwolnienia nie będzie pracą nadliczbowąPracownik, który w ciągu dnia chce załatwić sprawy prywatne, wystąpił do pracodawcy o zwolnienie go od godz. 12 do 14. Ten czas zamierza odrobić tego samego dnia. Czy będzie to praca w godzinach nadliczbowych? Czy zasady rozliczenia takiego czasu zmienią się?16 lipca 2013
W przyszłym roku fundusz przeznaczy na leczenie 63,3 mld złOchrona zdrowiaDominika Sikora•16 lipca 2013
Osoby niesłyszące częściej skorzystają z pomocy profesjonalnego tłumaczaPosłowie chcą, aby także m.in. ośrodki pomocy społecznej i wojewódzkie ośrodki ruchu drogowego stosowały przepisy ułatwiające osobom głuchym załatwianie spraw urzędowych.Michalina Topolewska•16 lipca 2013
Gminy nie zwrócą dotacji za chorującego przedszkolakaGrzegorz Pochopień Obawy samorządów, że obniżenie opłat za przedszkola narazi je na straty, są bezpodstawne. Dostaną wsparcie na każde dziecko, również sześcioletnie. Nie powinny więc pobierać dodatkowych opłat, np. za zajęcia z rytmiki czy języka obcegoArtur Radwan•15 lipca 2013
Nie będzie łatwiej o zatrudnienie po szkoleBez poprawy warunków kształcenia walka z bezrobociem wśród młodych jest skazana na porażkę. Brakuje spójnej strategii w tej sprawieKarolina Topolska•15 lipca 2013
Dopuszczalne wypowiedzenie za odmowę zakazu konkurencjiPracownik odmawia podpisania umowy o zakazie konkurencji, podnosząc, że wskazana przez pracodawcę kara umowna jest wygórowana. W rezultacie otrzymuje wypowiedzenie. Czy brak wyrażenia zgody na podpisanie lojalki stanowi wystarczającą przyczynę rozwiązania stosunku pracy?15 lipca 2013
Renta tylko za brak możliwości pracy w danym gospodarstwieRolnikowi przysługuje świadczenie wyłącznie za całkowitą niezdolność do wykonywania zadań na roli. Nie każdy jednak gorszy stan zdrowia i sprawności psychofizycznej uzasadnia prawo do korzystania ze wsparcia z KRUSMarek Wocka•15 lipca 2013
Osoby niesłyszące częściej skorzystają z pomocy profesjonalnego tłumaczaNiepełnosprawniMichalina Topolewska•15 lipca 2013
Sąd oceni zasadność wypowiedzenia czasowego kontraktuOsoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas określony po powrocie z urlopu macierzyńskiego otrzymała wypowiedzenie. Pracodawca nie uzasadnił powodów zwolnienia. Czy może się domagać przywrócenia do pracy?Not. BL•15 lipca 2013
Elastyczny czas pracy do podpisu prezydenta. Ponadwymiarowa praca stanie się faktemW razie wzrostu zamówień podwładni popracują dłużej w dane dni. Później firma zrekompensuje tę ponadwymiarową pracę czasem wolnym. Tak przewiduje ustawa z 12 lipca 2013 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz ustawy o związkach zawodowych, która właśnie trafiła do podpisu prezydenta.Łukasz Guza•15 lipca 2013
Urlop wychowawczy dla przedsiębiorczych matek zwiększy emeryturęRodzic z firmą osobiście zajmujący się dzieckiem będzie miał finansowane składki emerytalne przez budżet. Ich wysokość zostanie uzależniona od tego, czy opiekun był ubezpieczony.Bożena Wiktorowska•15 lipca 2013
Urzędnicy zarobią na dłuższych urlopach rodzicielskichAdministracja bardzo rzadko zatrudnia na zastępstwo. W firmach oznaczałoby to, że etat nieobecnej osoby jest niepotrzebny. W jednostkach publicznych pracę dzieli się na pozostałych. Dodatkowe wynagrodzenie też.Artur Radwan•15 lipca 2013