Nie ma jak na swoim - wady i zalety przejścia na samozatrudnienieWysokie koszty pracy, które dotykają pracodawcę i pracownika, w praktyce mają duży wpływ na decyzję o ucieczce na własny rozrachunek. Obecnie działalność gospodarcza to dość popularny sposób zarobkowania, czasem przynoszący olbrzymie zyski. Poniżej omawiamy sytuacje, gdy stanowi ona alternatywę dla etatu12 września 2013
Gwarancja pracy po zakończeniu stażu to fikcjaPewność zatrudnienia po odbyciu stażu bardzo często sprowadza się do niepełnego etatu albo umowy o dzieło. Zyskać można niewiele, a stracić dużo, np. prawo do bezpłatnej opieki medycznej.Karolina Topolska•12 września 2013
Piechociński: Babcie będą zatrudniane do opieki nad wnukamiLegalizacja szarej strefy i wzmocnienie więzi rodzinnych. Tak wicepremier i minister gospodarki Janusz Piechociński motywuje swój pomysł, by babcie mogły być zatrudniane do opieki nad wnukami. 10 września 2013
Sikora: Premia dla (po)średniakówMamy 2,08 mln bezrobotnych. I nie zapowiada się, żeby ta liczba się zmniejszyła. Co prawda stopa bezrobocia w sierpniu wyniosła 13 proc. wobec 13,1 w lipcu, ale to efekt prac sezonowych. Dominika Sikora•10 września 2013
Coraz więcej zatrudnianych na czas nieokreślonyPracodawcy coraz chętniej przyjmują nowych pracowników. Jak wskazują Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności, liczba zatrudnionych w drugim kwartale tego roku była wyższa o blisko 240 tysięcy osób niż na początku roku. 03 września 2013
Kolejne przywileje dla rolników: pomoc z urzędu pracy bez posiadania statusu bezrobotnegoMinister rolnictwa chce, by osoby prowadzące małe gospodarstwa rolne korzystały z części ofert urzędów pracy bez konieczności posiadania statusu bezrobotnego. Propozycję taką zgłosił w trakcie konsultacji projektu nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. z 2013 r. poz. 674 z późn. zm.).Karolina Topolska•30 sierpnia 2013
Ile kosztuje godzina pracy? Zarabiamy mniej niż w ArgentynieZa godzinę pracy dostajemy o dolara więcej niż Brazylijczycy. I o dolara mniej niż Argentyńczycy. OPZZ chce, by minimum wynosiło 11 złotych. Tyle według związkowców powinna wynosić minimalna płaca za godzinę pracy Polaka niezależnie od formy zatrudnienia. Nino Dżikija•27 sierpnia 2013
Lekki spadek bezrobocia. GUS podał najnowsze daneStopa bezrobocia zarejestrowanego wyniosła na koniec lipca br. 13,1% wobec 13,2% miesiąc wcześniej, podał Główny Urząd Statystyczny (GUS). W lipcu 2012 roku stopa ta wyniosła 12,3%.26 sierpnia 2013
OPZZ chce godzinowej płacy minimalnej. Co najmniej 11 złotych bruttoCo najmniej 11 złotych brutto, tyle w ciągu godziny miałby zarabiać pracujący Polak i to niezależnie od formy zatrudnienia. To nowy pomysł OPZZ, który chce walczyć ze złymi skutkami umów cywilnoprawnych.26 sierpnia 2013
Odpowiedzialność materialna pracowników: Pracujesz bez etatu, odpowiadasz bez limituSamozatrudnieni mogą ograniczyć odpowiedzialność wobec firmy, wpisując do umów klauzule. Podobny efekt zyskają kupując specjalną polisę.Tomasz Zalewski•22 sierpnia 2013
Najpopularniejsze prace sezonowa: budowlaniec wyprzedza kelneraChoć wakacje powoli się kończą, zapotrzebowanie na pracowników czasowych wciąż jest duże. Tak wynika z badań, które w ponad 30 powiatowych i wojewódzkich urzędach pracy oraz nadzorowanej przez Ministerstwo Pracy Centralnej Bazie Ofert Pracy przeprowadziła agencja zatrudnienia Work Service. Sprawdzano w ośmiu województwach, m.in. w zachodniopomorskim, dolnośląskim i podkarpackim.Maciej Miłosz•21 sierpnia 2013
Bezrobocie uderzy ponownie. W urzędach pracy zabrakło pieniędzyW urzędach pracy nie ma już pieniędzy albo jest ich niewiele na staże, szkolenia, roboty publiczne, prace interwencyjne i np. dotacje na rozpoczęcie działalności gospodarczej przez bezrobotnych – wynika z sondy DGP przeprowadzonej w kilkunastu pośredniakach. – Brak środków na aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu spowoduje jego wzrost – ocenia prof. Elżbieta Kryńska z Uniwersytetu Łódzkiego. Janusz Kowalski•21 sierpnia 2013
Firmy przestały zwalniać pracowników. Najgorsze mają już za sobąW lipcu w przedsiębiorstwach zatrudniających ponad 9 pracowników etat miało blisko 5 mln 490 tys. osób – podał GUS. Było ich o 1,5 tys. więcej niż w czerwcu. To trzeci z kolei miesiąc wzrostu zatrudnienia w firmach.Janusz Kowalski•20 sierpnia 2013
GUS: Wzrost wynagrodzeń i dalszy spadek zatrudnieniaPrzeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w lipcu br. wzrosło o 3,5% r/r, zaś zatrudnienie w przedsiębiorstwach zmniejszyło się o 0,7% r/r, podał Główny Urząd Statystyczny (GUS).19 sierpnia 2013
Prywatne firmy zaktywizują bezrobotnych, którzy nie są zainteresowani zatrudnieniemDzięki współpracy agencji zatrudnienia z publicznymi pośredniakami pierwsze osoby już znalazły etat. Problemem będzie zbyt mała liczba doradców zawodowych.Karolina Topolska•16 sierpnia 2013
Gorzki smak cukrzycy: chorzy wolą ukryć chorobę, niż stracić pracęPolscy chorzy na cukrzycę ukrywają chorobę przed pracodawcami ze strachu przed zwolnieniem. Niekomfortową sytuację cukrzyków potwierdza raport przeprowadzony w 17 wybranych państwach, z którego wynika, że blisko 25 proc. z nich czuje się prześladowana z powodu choroby.Klara Klinger•13 sierpnia 2013
Nie ma pracy dla osób po 55. roku życia. Firmy zwalniają starsze osoby, zastępując je tańszymi, młodszymi pracownikamiNad Wisłą pracuje tylko 39 proc. osób w wieku 55–64 lat. To aż o 10 pkt proc. mniej niż średnio w Unii Europejskiej – wynika z danych GUS i Eurostatu. Jednak z roku na rok nasz dystans do krajów Wspólnoty jest coraz mniejszy. Janusz Kowalski•13 sierpnia 2013
Inżynier zarabia o 20% więcej niż osoba z tytułem magistra. Kto otrzymuje najwyższe wynagrodzenie?W 2012 roku wynagrodzenia osób posiadających dyplom magistra inżyniera kształtowały się na poziomie 5 400 PLN brutto. To o 20% więcej niż zarobki osób, które ukończyły studia z tytułem magistra – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez firmę Sedlak & Sedlak.09 sierpnia 2013
20 najgorszych prac dla młodych. Czymkolwiek się zajmiesz, będziesz żałowaćSkończyłeś wreszcie studia i bardziej niż tlenu potrzebujesz pracy. Szukasz, rozglądasz się, wysyłasz CV – przecież musi się znaleźć ktoś, kto będzie szczęśliwy, mogąc zatrudnić takiego orła jak ty. Z dumnym i błyszczącym nowością tytułem „mgr” przed nazwiskiem. Ale jakoś tak się składa, że nikt nie potrzebuje dobrze wyedukowanego dyrektora. Ostatnia nadzieja w internetowych pośredniakach pracy.Mira Suchodolska•09 sierpnia 2013
W 2014 r. chroniony i otwarty rynek pracy z równymi dopłatami do pensji niepełnosprawnychLiczymy, że Komisja Europejska zrezygnuje z ograniczeń dotyczących pomocy publicznej kierowanej do niepełnosprawnych. Jeśli nie, przygotujemy notyfikację, która pozwoli zachować obecny system wsparcia - mówi Jarosław Duda, sekretarz stanu w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej, Pełnomocnik Rządu ds. Osób Niepełnosprawnych.Michalina Topolewska•08 sierpnia 2013