Od bonu żywieniowego dla pracownika trzeba odprowadzić składki do ZUS
Produktem spożywczym jest z
całą pewnością makaron, kasza, mąka,
drożdże, które nie nadają się do
bezpośredniego spożycia. A bony, za które
można je zakupić, nie zwalniają firmy z
obowiązku odprowadzania składek od ich
wartości – orzekł Sąd
Najwyższy.