Dwie umowy w jednej szkole: czy wynagrodzenie urlopowe przysługuje z każdego angażu?Wyrok Trybunału Sprawiedliwości UE z 8 października 2026 r., C-706/23, potwierdza odrębne rozliczanie urlopu przy dwóch stosunkach pracy nauczyciela. Kluczowe jest jednak odróżnienie dodatkowej umowy od godzin ponadwymiarowych oraz sprawdzenie prawa do urlopu w każdym zatrudnieniu.Leszek Jaworski•21 października 2026
Niewykorzystany urlop. Jak go rozliczyć, gdy pracownik odchodzi z pracy?W okresie wypowiedzenia pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy urlop. Wystarczy jednak, że pracownik pójdzie na zwolnienie lekarskie i firma będzie musiała rozliczyć mu niewykorzystany urlop. Jak to zrobić?Anna Kwiatkowska•08 sierpnia 2025
Ekwiwalent za urlop należy się w pełnej wysokości, nawet gdy świadectwo dostarczono z opóźnieniemMarcin Nagórek•08 grudnia 2022
Jak ująć ekwiwalent za niewykorzystany urlopZaczynam pracę w księgowości. Pracownik ma otrzymać ekwiwalent za niewykorzystany urlop wypoczynkowy. Jak taki wydatek potraktować w księgach?Grzegorz Michalak•14 listopada 2022
Prokurator generalny wstawia się za policjantamiPrzepis specustawy, która zmienia zasady obliczania ekwiwalentu za niewykorzystany urlop w służbach mundurowych, jest niezgodny z ustawą zasadniczą. Uniemożliwia bowiem realizację konstytucyjnego prawa do wznowienia postępowania – uważa prokurator generalny.Paulina Szewioła•01 czerwca 2022