Rodzicom dziecka w Finlandii przysługuje dodatek macierzyński i rodzicielski. Część tego pierwszego świadczenia może wykorzystać również ojciec.
Matka w Finlandii upoważniona jest do dodatku macierzyńskiego, który wypłacany jest za pierwsze 105 dni roboczych, nie wliczając w to niedziel i dni świątecznych. Może ona również otrzymywać specjalny dodatek macierzyński, jeśli w swoim miejscu pracy narażona jest na działanie substancji chemicznych, promieniowanie lub choroby zakaźne. Dotyczy to zarówno matki po porodzie, jak i w czasie ciąży. Warunkiem przyznania tego specjalnego świadczenia jest niemożność zapewnienia alternatywnego, bezpiecznego miejsca pracy przez pracodawcę.
Matka zyskuje prawo do pobierania dodatku macierzyńskiego lub rodzicielskiego od 154 dnia ciąży. Musi być ona ubezpieczona w tamtejszym Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych (National Health Insurance) przez co najmniej 180 dni przed datą narodzin dziecka. Upoważnienie do pobierania dodatku macierzyńskiego rozpoczyna się na 30-50 dni przed datą porodu. Dodatek macierzyński oraz rodzicielski wypłacany jest zazwyczaj w ratach co 25 dni, a pierwsza rata na dzień przed planowanym terminem porodu. Wypłata ma miejsce między 5, a 12 tygodniem po porodzie.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.