Firma może odstąpić od tworzenia rezerw pracowniczych, gdy np. pracownicy wynagradzani są na podstawie stałych miesięcznych wynagrodzeń, a nie na podstawie akordu lub prowizji.
W 2010 roku ponad 60 proc. pracowników spółki nie wykorzystało swoich urlopów.
– Czy w związku z tym musimy w sprawozdaniu finansowym ująć rezerwy z tego tytułu – pyta pan Florian z Krotoszyna.
Pozostało 83% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 83% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.