Od 2016 roku zakład pracy będzie mógł wspomagać pracujących rodziców w wydatkach na opiekę nad małymi dziećmi. Nie wiadomo tylko, czy pomoc otrzymają wszyscy zatrudnieni i jaką kwotę obejmie zwolnienie z PIT.
W ramach działań prorodzinnych, stanowiących jeden z elementów walki z kryzysem demograficznym nękającym Stary Kontynent, w tym nasz kraj, prawodawca podatkowy wprowadza od 1 stycznia 2016 r. szczególne regulacje dotyczące skutków podatkowych współfinansowania przez pracodawcę opieki nad dziećmi pracowników, oczywiście tymi małymi (w wieku 0-5 lat).
Autopromocja
Pozostało 91% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 91% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Teraz z Płatnościami powtarzalnymi BLIK
zyskasz dostęp do wszystkich treści
za 29 zł / miesiąc przez 3 miesiące
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
©℗
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.