Kto ma dostosować sanitariaty dla niepełnosprawnych Po zmianie siedziby zakładu pracy okazało się, że na nowej powierzchni właściciel budynku nie zapewnił pomieszczeń higieniczno-sanitarnych dla osób niepełnosprawnych. Co prawda obecnie nie zatrudniamy takich pracowników, jednakże gdyby taka osoba podjęła u nas pracę, miałaby utrudnione możliwości korzystania z odpowiednio przystosowanych pomieszczeń. Kto zgodnie z przepisami ponosi odpowiedzialność za zapewnienie takich pomieszczeń: pracodawca czy właściciel/zarządca danej nieruchomości? Maciej Ambroziewicz•09 września 2018
Po 40 latach zamiast spójnych przepisów mamy zatrudnieniową archeologięRozmowa z prof. Jerzym Wratnym z Instytutu Nauk Prawnych Polskiej Akademii NaukMaciej Ambroziewicz•03 lipca 2018
Kto wchodzi w skład zespołu powypadkowegoDoszło do wypadku w firmie. W skład zespołu powypadkowego wchodzą pracownik służby bhp oraz przedstawiciel załogi. W tej chwili przedstawiciel załogi jest też świadkiem wypadku. Kto powinien być w takiej sytuacji drugą osobą w składzie? W firmie nie ma społecznego inspektora pracy. Czy prezes zarządu może powołać nowy zespół wypadkowy, w którym będzie np. pracownik działu kadr?Maciej Ambroziewicz•02 lipca 2018
Badania do celów sanitarno-epidemiologicznych potwierdza zaświadczenieZamierzam otworzyć salon odnowy biologicznej, w którym będą wykonywane usługi fryzjersko-kosmetyczne. Znajoma, która świadczy podobne usługi, powiedziała mi, że pracownicy takiego zakładu powinni mieć książeczki badań sanitarno-epidemiologicznych. Czy rzeczywiście tak jest?Maciej Ambroziewicz•02 lipca 2018
W jaki sposób zapewnić jadalnię pracującym w tereniePracownicy terenowi (4 osoby) jeżdżą do pracy na tereny budów i tam wykonują prace montersko-izolacyjne. Używają materiałów o właściwościach drażniących oraz żrących. Czy przepisy obligują pracodawcę do zapewnienia higieniczno-sanitarnych warunków do spożywania posiłków? Czy pracownicy mogą je zjadać w samochodzie służbowym? Są to czterej pracownicy (czyli mniej niż 20), a więc w takim przypadku pracodawca nie ma obowiązku zapewnienia pomieszczeń do spożywania posiłków, o czym mowa w przepisach.Maciej Ambroziewicz•02 lipca 2018
Ile miejsca w szatni przypada na pracownikaNa każdego pracownika korzystającego z szatni powinno przypadać co najmniej 0,5 mkw. wolnej powierzchni podłogi. Czy dotyczy to wszystkich pracowników znajdujących się w szatni? Szatnia przystosowana jest maksymalnie dla 40 osób, ale łącznie pracuje 60. Czy w tej sytuacji można tak przestawić zmiany, żeby było maksymalnie po 30 pracowników w szatni w tym samym czasie? Czy będzie to zgodne z przepisami?Maciej Ambroziewicz•02 lipca 2018