dr Magdalena Rycak

Przed tygodniem, 9 maja, Sejm przegłosował poselski projekt nowelizacji kodeksu pracy, który – choć prezentowany jako „implementacja przepisów...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej ogłosiło rozpoczęcie pilotażowego programu skrócenia czasu pracy. Na realizację projektu...

Za pracę w nadgodzinach można pracownikowi wypłacić wynagrodzenie z dodatkiem za nadgodziny. Żeby obliczyć go prawidłowo, trzeba jednak uwzględnić...

Przepisy regulujące, jak obliczyć wynagrodzenie za nadgodziny, zawierają sporo nieprecyzyjnych określeń, więc można mieć wątpliwości, co zaliczyć...

Przepisy o mobbingu będą zmienione. Projekt nowelizacji kodeksu pracy (k.p.), nad którym pracuje Ministerstwo Pracy, przewiduje zmiany...

Ministerstwo Pracy zaprezentowało projekt nowelizacji kodeksu pracy (k.p.), który wprowadza m.in. istotne zmiany w definicji mobbingu. Nowa,...

Biuro to nie tylko miejsce pracy, ale też przestrzeń, gdzie rodzą się bliższe relacje – czasem nawet romanse. To, jak pracodawca na nie zareaguje,...

Sezon przedświątecznych spotkań w pracy i obdarowywania pracowników prezentami w pełni. Wielu pracodawców decyduje się na finansowanie tego...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zamierza wprowadzić nową definicję mobbingu. To dobrze, ponieważ obecna ma wiele istotnych wad,...

Na mocy art. 362 kodeksu pracy pracodawca ma prawo zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy do upływu okresu wypowiedzenia. Może to zrobić...

W ostatnim czasie sporo dyskusji na temat dopuszczalności niejawnej kontroli pracowników, a także potrzeby zbalansowania prawa do prywatności...

Sezon przedświątecznych spotkań w pracy i obdarowywania pracowników prezentami trwa w właśnie pełni. W okresie tym wielu pracodawców decyduje się...

Polskie przepisy, które wymagają, aby pracownik zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy musiał przepracować taką samą liczbę godzin jak...

Pracodawca musi nie tylko likwidować przejawy mobbingu, lecz także mu zapobiegać. W orzeczeniach sądów można znaleźć wskazówki, jak w praktyce...

Przepisy pozwalają na to, żeby od pracowników samorządowych pracodawca mógł wymagać większej dyspozycyjności niż od innych. Granice tej...

Lato w pełni, plaże kuszą swoim urokiem, a pracownicy marzą o zasłużonym urlopie, aby zregenerować siły i odpocząć od codziennych obowiązków...