Stawka godzinowa sprzyja biurokracjiFirmy narzekają, że przepisy o minimalnym wynagrodzeniu dla zleceniobiorców i samozatrudnionych nie uwzględniają specyfiki zatrudnienia na umowach cywilnoprawnych. Wskazują też, że regulacje obowiązujące od 1 stycznia 2017 r. nakładają na nie nowe obowiązki związane z prowadzeniem dokumentacji czasu pracy, nawet jeśli nie ulega najmniejszej wątpliwości, że wypłacają podwładnym co najmniej 13 zł za godzinę wykonywania obowiązków. Zatrudniający nie kwestionują samej potrzeby zmian, czyli poprawy warunków zatrudnienia osób najniżej wynagradzanych, ale sposób, w jaki wprowadzono nowe obowiązki. Chodzi przede wszystkim o wspomniany wymóg potwierdzania godzin wykonywania zadań na zleceniu lub umowie o świadczenie usług.Łukasz Guza•14 lutego 2017
Rolnicy muszą uważać, żeby nie wypaść z KRUSOsoby ubezpieczone w KRUS mogą dodatkowo wykonywać prace na zlecenie lub pracować w radach nadzorczych pod warunkiem, że ich przychody z tego tytułu nie przekroczą płacy minimalnej. Wątpliwości wzbudza jednak sposób rozliczenia.Bożena Wiktorowska•14 lutego 2017
Policjanci traktowani gorzej od innych służb. Skarżą się na wykorzystywanie urlopówFunkcjonariusze skarżą się rzecznikowi praw obywatelskich, że muszą wykorzystywać zaległy urlop wypoczynkowy w ciągu pierwszych trzech miesięcy bieżącego roku. W większości są to osoby, którym wstrzymano urlopy w związku z organizacją w 2016 r. szczytu NATO oraz Światowych Dni Młodzieży.Paulina Szewioła•14 lutego 2017
Finansowanie uczelni: Dotacja będzie zależała od sukcesów absolwentów na rynku pracyResort nauki zablokuje tworzenie niepotrzebnych fakultetów. Dotacja dla uczelni będzie zależeć od sukcesów absolwentów na rynku pracy.Urszula Mirowska-Łoskot•14 lutego 2017
Sieć szpitali rozłazi się w szwach: W jednym z województw do sieci nie zakwalifikuje się nawet połowa placówekW jednym z województw do sieci nie zakwalifikuje się nawet połowa placówek – wynika z symulacji, do których udało nam się dotrzeć.Aleksandra Kurowska•14 lutego 2017
Dorosły niepełnosprawny też może mieć opiekunaOrzeczenie o stopniu niepełnosprawności powinno zawierać wskazania co do stałego udziału opiekuna w leczeniu i rehabilitacji niepełnosprawnego – nawet gdy jest on pełnoletni.Michał Culepa•13 lutego 2017
ZUS nie bank, składek nie odda. Rząd nie zwróci pieniędzy wpłacanych na emeryturyPrawo do emerytury z ZUS będą mieć tylko osoby, które udowodnią 15 lat opłacania składek. Jeśli zabraknie im choćby kilku dni, nie dostaną nic. To najnowszy pomysł rządu. Bożena Wiktorowska•13 lutego 2017
Podjęcie pracy, by uzyskać świadczenia z ZUS nie świadczy o zamiarze obejścia prawaSama chęć uzyskania świadczeń z ubezpieczenia społecznego, jako motywacja do podjęcia zatrudnienia, nie świadczy o zamiarze obejścia prawa.Paulina Szewioła•13 lutego 2017
Nowy Urząd Zdrowia Publicznego obniży koszty, ale i tak budzi obawyRząd chce połączyć w jedną instytucję sanepid, dwa urzędy zajmujące się uzależnieniami oraz jeden ds. AIDS. Szefować będzie mu wiceminister resortu. Eksperci uważają, że to zły pomysł.Aleksandra Kurowska•13 lutego 2017
Employee advocacy - promocja firmy na prywatnym profilu pracownika to spore ryzyko Media społecznościowe a praca – to temat rzeka zasługujący co najmniej na rozprawę doktorską. Myli się jednak ten, ktoś sądzi, że w tym temacie wszystko zostało już powiedziane. Na styku sfer prywatnej i zawodowej, które często mieszają się ze sobą m.in. właśnie w social mediach, wciąż pojawiają się bowiem nowe zjawiska. Karolina Topolska•10 lutego 2017
Podwładny reprezentantem pracodawcyPromowanie firmy za pomocą Facebooka i innych mediów społecznościowych nie jest niczym nowym. Są jednak pracodawcy – głównie z branży reklamowej – którzy idą o krok dalej i wymagają wręcz zamieszczania pewnych treści na prywatnych kontach zatrudnionych. Czy polskie prawo na to pozwala?Jakub Styczyński•10 lutego 2017
Awanse naukowców w rękach rządzących- Mieliśmy nadzieję, że zostanie nawiązana rozmowa między środowiskiem akademickim a władzą. Tymczasem ostatnie wydarzenia niweczą nasze nadzieje - mówi Antoni Tajduś.Urszula Mirowska-Łoskot•09 lutego 2017
Zmiana pracodawcy nie zawsze jest skutecznaPrzejście do nowej firmy załogi nie powoduje przejęcia całego zakładu na nowego pracodawcę.Michał Culepa•09 lutego 2017
Więcej chronionych przed zwolnieniemFirma nie będzie mogła wypowiedzieć umowy np. babci, która zastępuje matkę w opiece nad dzieckiem. Zweryfikowana zostanie jednak zasadność ochrony innych osób.Łukasz Guza•09 lutego 2017
Ustawa o szkolnictwie wyższym: Zobacz najważniejsze założenia zgłoszonych projektówNie ma zgody w środowisku akademickim na to, jak powinien wyglądać system szkolnictwa wyższego. Tak wynika z analizy projektów założeń do tzw. ustawy 2.0, które zostały przygotowane na zlecenie Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego.Urszula Mirowska-Łoskot•09 lutego 2017
Koniec z bezpłatnymi studiami medycznymi? Gowin: Jeśli lekarz chce wyjechać, niech zwróci stypendiumWicepremier Jarosław Gowin wraca do pomysłu zlikwidowania bezpłatnych studiów medycznych. Eksperci i lekarze uważają, że to błąd.Aleksandra Kurowska•09 lutego 2017
Bez sankcji za niewystawienie informacji o uldze na PFRONDotychczasowe stanowiska w sprawie konsekwencji dla pracodawców, którzy nie realizują obowiązku wystawienia druku określającego kwotę obniżenia we wpłacie na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON), nie są sprzeczne. One się uzupełniają, bo odnoszą się do różnych sytuacji, w których może znaleźć się firma.Michalina Topolewska•09 lutego 2017
Nie trzeba indywidualnej zgody na powierzenie danychSpółka zatrudniająca pracowników chce przekazać obsługę kadrowo-płacową firmie zewnętrznej. Wiąże się to z udostępnieniem danych osobowych swoich pracowników. Czy pracodawca musi uzyskać zgodę od każdego zatrudnionego, którego dane dotyczą, na przekazanie ich firmie zewnętrznej?09 lutego 2017
Ustawa zamiast instrukcji prezesa ZUSOrgany rentowe nie będą mogły wzruszyć błędnie wydanej decyzji, jeżeli jej uchylenie lub zmiana wiązałyby się z nadmiernym obciążeniem ubezpieczonego ze względu na wiek, sytuację osobistą, materialną lub stan zdrowia. Taką zasadę wprowadza senacki projekt ustawy o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych oraz niektórych innych ustaw, którego drugie czytanie odbyło się wczoraj w Sejmie.Bożena Wiktorowska•09 lutego 2017