RENTY NIEZDOLNOŚĆ DO PRACY

W Polsce brakuje lekarzy orzeczników, którzy decydują o przyznaniu renty z tytułu niezdolności do pracy. To zaś powoduje, że średni czas oczekiwania na nią wynosi do 45 dni.

Ubezpieczony nie otrzyma z ZUS renty z tytułu niezdolności do pracy, jeśli nie przedstawi dokumentacji medycznej potwierdzającej przypadłość uniemożliwiającą mu kontynuowanie zatrudnienia. Jeżeli nie zgadza się z opinią biegłych, powinien powołać kolejnych.

ZUS przyzna rentę z tytułu niezdolności do pracy tylko wówczas, jeśli osoba ubezpieczona złożyła wniosek w ciągu 18 miesięcy od ustania ostatniego ubezpieczenia i ma wymagany staż ubezpieczeniowy.

58-letni pan Wiktor jest szewcem z 35-letnim stażem pracy. Niestety, w wyniku wypadku sprzed roku jego prawa ręka nie jest już w pełni sprawna. – Mimo długiej i bolesnej rehabilitacji nie odzyskałem w niej pełnej sprawności i zapewne nigdy to nie nastąpi. Niewielki zakład usługowy prowadzę sam, więc teraz, kiedy nie mogę już naprawiać butów, zaczyna mi brakować pieniędzy – pisze pan Wiktor. – Czy mogę domagać się przyznania renty – pyta.

Bycie matką na wychowawczym może okazać się świetnym sposobem na uzyskanie uprawnień do renty. Brzmi niewiarygodnie, ale taką możliwość tworzą projektowane przepisy ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych i innych ustaw. Przygotował je resort pracy. Propozycje są właśnie konsultowane.

Osoba pobierająca przez długi czas świadczenie pielęgnacyjne otrzyma rentę również z tytułu częściowej niezdolności do pracy. Obecnie jest to niemożliwe.

Policjanci zaczynają gromadzić dokumentację niezbędną do otrzymania renty inwalidzkiej. Obawiają się wprowadzenia zapowiadanego przez rząd zakazu łączenia emerytury i renty.

Zdaniem Sądu Najwyższego rozpatrując przyznanie renty z tytułu niezdolności do pracy nie można oceniać zdolności do podjęcia zatrudnienia na podstawie wiedzy i okoliczności sprzed lat.

Sąd ustala prawo ubezpieczonego do renty z tytułu niezdolności do pracy na dzień, w którym ZUS podjął w tej sprawie decyzję, a nie w dniu wydania wyroku.

ZUS ma prawo żądać zwrotu nienależnie pobranego świadczenia za trzy ostatnie lata, licząc od dnia otrzymania ostatniej wypłaty. Żądanie to nie ulega przedawnieniu.

Osoby, którym ZUS odmówił renty z tytułu niezdolności do pracy, socjalnej czy rodzinnej, mogą skarżyć go do sądu. Zwłaszcza że stosunkowo łatwo z nim wygrać. Co trzeci ubezpieczony, który wniósł odwołanie do sądu, nie żałował tego. Ten uznawał bowiem ich racje i przyznał prawo do wymienionych świadczeń. Tym samym kasował rozstrzygnięcie zakładu.

Wyrok w sprawie renty z tytułu niezdolności do pracy jest nieważny, jeśli sąd wydał go po przeprowadzeniu rozprawy mimo usprawiedliwionej nieobecności ubezpieczonego. Wtedy sąd powinien odroczyć sprawę.

Pobierający renty z tytułu niezdolności do pracy, którym ZUS je odbierze, mogą mieć problemy z uzyskaniem prawa nawet do częściowej emerytury.

Rzad, robiąc wyłom w reformie emerytalnej i wprowadzając emerytury częściowe, wiąże sobie pętle na szyi. Ludzie, zamiast czekać na niskie świadczenia, będą masowo przechodzili na renty z tytułu niezdolności do pracy. A to oznacza jeszcze większa dziurę w budżecie ZUS.

Uprawnienie do złożenia wniosku do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o rentę wyrównawczą mija po 10 latach od powstania choroby. Ubezpieczony, który zainicjuje postępowanie po tym czasie, nie otrzyma świadczenia.

Oddział czy inspektorat ZUS odmówi rozpoznania wniosku na przykład o rentę z tytułu niezdolności do pracy czy emeryturę, jeśli został on złożony przez ubezpieczonego, który nie ma stałego meldunku.

Sąd I instancji musi uwzględnić orzeczenie o niepełnosprawności ubezpieczonego, rozpoznając sprawę o przyznanie mu renty z tytułu niezdolności do pracy.