Czy pracodawca może określić miejsce wykonywania pracy zdalnej

Pracownica referatu finansów w urzędzie miasta nie chce się podporządkować poleceniu wykonywania pracy w miejscu zamieszkania. Uważa, że skarbnik...

Lęk menedżera. Czy zarządzanie zespołem to dziś balansowanie na krawędzi? [WYWIAD]

Dobra wiadomość dla pracodawców i pracowników. MF: Podwyższone koszty w PIT przysługują niezależnie od faktycznego miejsca wykonywania pracy

Telepraca i praca zdalna. Pracownik w domu, a co z podatkiem?

Badanie: 83 proc. pracowników biurowych chce mieć wybór miejsca wykonywania obowiązków

Na co trzeba uważać rozliczając pracę zdalną

Obecna sytuacja to wielki sprawdzian dla menedżerów, który pokazuje, kto jest prawdziwym liderem, a kto poganiaczem niewolników [WYWIAD]

Kwarantanna w szkole, czyli zły sen pracodawcy

PIP może skontrolować mieszkanie pracownika za jego zgodą

Praca zdalna a nadgodziny. Trudno jest udowodnić, że faktycznie pracowało się dłużej

Praca zdalna a ochrona danych osobowych. O czym musi pamiętać pracodawca

Żal opuszczać home office. 88 proc. pracowników chciałoby w jakimś zakresie pracować z domu [BADANIE]

Praca zdalna w pytaniach i odpowiedziach. Wyjaśniamy przepisy

Praca zdalna: Są kolejne tarcze, a regulacje nadal niepełne

Praca zdalna a telepraca: Na czym polega różnica

W czasie pandemii koronawirusa bardzo popularne stało się wykonywanie przez pracowników pracy z domu. Często w tym kontekście wymiennie stosuje...

Tarcza 4.0 a praca zdalna: Nadal brak rozwiazań w kwestii bhp, ekwiwalentu dla zatrudnionych, warunków lokalowych

Praca zdalna: Rozwiązania, które pozwolą zoptymalizować koszty w firmie

Biuro w domu. Rozwiązania dla efektywnej pracy zdalnej

Pandemia minie, telepraca zostanie. Niemcy chcą ustawy o prawie do pracy z domu

Praca zdalna wymaga dbania o bezpieczeństwo danych

Treść regulaminów pracy zdalnej trzeba przemyśleć [WYWIAD]

Na pracę zdalną zdecydowały się przede wszystkim branże: nieruchomości, IT i telekomunikacja

W okresie pandemii widać szczególne zainteresowanie przedsiębiorców nowoczesnymi technologiami, m.in. rozwiązaniami do pracy zdalnej - wskazali...

Pracownik wykonujący obowiązki zdalnie nie traci wpłat do PPK

Eksperci: Praca zdalna musi zostać jak najszybciej uregulowana

Koronawirus a home office. Co o tym mówi prawo?

Koronawirus: Jak pracodawca ma chronić pracowników

Czy pracodawca może, a może nawet powinien, podjąć działania zmniejszające ryzyko zarażenia na terenie zakładu pracy lub wśród pracowników? Jakie...

Kiedy telepraca, a kiedy home office? Praktyczne aspekty pracy poza biurem

Nowy kodeks pracy: Łatwiej o okazjonalną pracę z domu

W każdy np. poniedziałek lub piątek pracownik będzie mógł wykonywać swoje obowiązki z domu (home office). Odpowiedzialność pracodawcy za bhp...