Prezes spółki, która jest w
likwidacji, może dać podwyżkę swojemu
małżonkowi, ale pod pewnymi warunkami
Jestem prezesem zarządu sp. z o.o.,
która jest w trudnej sytuacji finansowej (jest w
likwidacji). Moja żona również wchodzi w
skład tego organu. Równocześnie jest
zatrudniona w spółce na podstawie bezterminowej
umowy o pracę. Dwa miesiące przed
złożeniem wniosku o ogłoszenie
upadłości podmiotu zarząd podjął
uchwałę w sprawie podwyższenia wynagrodzenia
mojej małżonki o 2 tys. zł brutto (było
to możliwe, ponieważ spółka
poczyniła pewne oszczędności, poza tym reszta
załogi zarabiała podobne kwoty). Mam
wątpliwości, czy w opisanej sytuacji podjęcie
takiej uchwały jest skuteczne? Syndyk twierdzi, że
nie, i zapowiedział, że będzie
żądał od żony zwrotu 4 tys. zł.
