Oprac. K.N.

Ubezpieczyciel nie może dowolnie zamieniać kontraktu o dzieło na zlecenie wbrew woli stron. Regulacje nie określają dopuszczalnego momentu czasowego takiej weryfikacji, a ubezpieczony nie powinien znajdować się w stanie niepewności prawnej – wynika z orzeczenia Sądu Okręgowego w Częstochowie.

Od 1 stycznia zleceniodawca przy zawarciu umowy powinien ustalić sposób potwierdzania liczby godzin wykonywania zlecenia. Jeżeli tego nie zrobi zleceniobiorca sam przedłoży informację o czasie pracy. Dokumenty te należy przechowywać przez 3 lata.

Choć losy obniżenia wieku emerytalnego wciąż się ważą, to już wiadomo, że w 2017 roku emerytów czeka kilka istotnych zmian. Należy do nich wprowadzenie emerytury minimalnej i zmiana kwot wolnych od potrąceń komorniczych.

Od nowego roku pracownicy w pierwszym roku pracy otrzymają 100 proc. minimalnej pensji, a nie jak dzisiaj – 80 proc. Istotne zmiany czekają również osoby pracujące w nocy: przy ustalania wysokości zarobków nie będzie uwzględniać się dodatku za pracę w porze nocnej.

ZUS ogłosił oficjalne stawki składek, jakie obowiązywać będą przedsiębiorców w 2017 roku. Osoby prowadzące działalność gospodarczą zapłacą składki o 5 proc. wyższe niż w roku 2016.

Pracownicy, którzy udowodnią, że nie mogą przedstawić pełnej dokumentacji pracowniczej, która mogłaby wpłynąć na naliczenie wysokości emerytury, mogą przedstawić w ZUS zeznania świadków, które potwierdzą zatrudnienie.

Pracownicy placówek medycznych, którzy nadgodziny wykonują w ramach umów z firmami zewnętrznymi, często nie mają odprowadzanych składek. Coraz więcej szpitali wpada w poważne kłopoty finansowe.

Najniższa kwota dofinansowania pomocy dydaktycznych wyniesie 175 zł, a najwyższa – 700 zł. W związku z programem darmowych podręczników wsparcie przysługuje tylko uczniom z niepełnosprawnościami, za to bez progu dochodowego.

Szkoły wyższe mogą dowolnie kształtować siatkę zajęć. Studenci muszą liczyć się z tym, że obowiązkowe przedmioty nie znajdą się co roku w ofercie edukacyjnej - orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.