ZUS

Dzisiejszy system wyznaczania wysokości składek na ubezpieczenia społeczne nie do końca jest transparenty, a przede wszystkim jest nieskorelowany z rzeczywistymi procesami gospodarczymi. Składka dla przedsiębiorców bazuje na przeciętnym wynagrodzeniu w gospodarce narodowej i to jeszcze prognozowanym - mówi Leszek Juchniewicz, główny ekonomista Pracodawców RP w rozmowie z Markiem Tejchmanem.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych to jedna z bardziej memogennych instytucji w Polsce. Średnio raz na kwartał jakiś bloger albo portal ogłasza jej bankructwo albo staje się ona przyczynkiem do internetowej g…burzy (tak mawia młodzież). Znów jest problem, bo rosną składki na ubezpieczenie społeczne dla przedsiębiorców. Poważna sprawa, gdyż nikt nie chce płacić więcej instytucji, w którą nie wierzy.

Wzrost wysokości należności wobec Zakładu Ubezpieczeń Społecznych najbardziej odbije się na małych firmach – ostrzegają eksperci.

Rząd przyjął założenia do budżetu 2020 roku. Określa się w nim m.in. prognozowane średnie wynagrodzenie w gospodarce. Od jego wysokości zależy wysokość składek do ZUS, które będą płacić przedsiębiorcy.

Podstawa wynagrodzenia chorobowego pracownika nie może być niższa od kwoty minimalnego wynagrodzenia, po pomniejszeniu o kwotę odpowiadającą 13,71 procent, czyli składkom na ubezpieczenia społeczne finansowane przez zatrudnionego. W efekcie najniższa podstawa wynosi w 2019 roku to 1 941,50 zł.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych od połowy czerwca pracuje na nowych serwerach. Dzięki nim obsługa klienta ma być sprawniejsza i szybsza. Umowę na zakup sprzętu podpisał pod koniec ubiegłego roku. Wartość kontraktu wyniosła 54 mln zł.

Ponad 200 mld zł przybyło klientom Zakładu Ubezpieczeń Społecznych na ich kontach i subkontach w wyniku czerwcowej waloryzacji składek - poinformował w piątek rzecznik ZUS Wojciech Andrusiewicz. Jak dodał, są klienci, którzy na waloryzacji zyskali ponad 100 tys. złotych.

Blisko milion osób prowadzących firmy ma niezapłacone składki w ZUS na kwotę mniejszą niż 20 tys. zł – średnio to 2,3 tys. zł na głowę. Wszystko wskazuje na to, że dług będzie się zmniejszać.

Przejście na emeryturę, czy rentę to nie zawsze koniec pracy. W ciągu ostatnich czterech lat liczba aktywnych zawodowo emerytów wzrosła o około 30 procent. To efekt nie tylko dobrej koniunktury gospodarczej, ale też możliwości łączenia pracy i brania comiesięcznych wypłat z ZUS.

Kancelaria Sejmu skierowała do konsultacji społecznych poselski projekt nowelizacji ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz.U. z 2018 r. poz. 2432 ze zm.). Autorem jest Klub Parlamentarny Kukiz’15. Dokument zakłada likwidację obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe przez przedsiębiorców.

Nawet jeśli firma, której ma zostać powierzona realizacja części zamówienia, podlega wykluczeniu, to na etapie przetargu wiedza ta jest bezużyteczna.