Jak wyglądają umowy śmieciowe w EuropieNa początku 2014 roku Donald Tusk zapowiedział, że jego rząd rozpoczyna walkę z erą tzw. umów śmieciowych, które - jak mówił premier - stanowią "pracę odartą z godności i poczucia bezpieczeństwa na przyszłość". Rządowe propozycje - miedzy innymi zmiany w oskładkowaniu umów-zleceń - wywołały na razie szereg kontrowersji wśród specjalistów, a prace nad reformą nadal trwają. Tymczasem liczba śmieciówek rośnie w Polsce w ogromnym tempie - jak wynika z ostatnich danych GUS, w 2012 roku pracowało na nich ponad milion osób w firmach zatrudniających ponad 9 osób (umowy o dzieło i zlecenia), co oznacza wzrost o 85 proc. od 2010 roku. Z rosnącą liczbą "śmieciówek" boryka się jednak nie tylko Polska - ta forma zatrudniania funkcjonuje w wielu krajach Unii Europejskiej.Agnieszka Brzostek•17 maja 2014
Szukasz swojej pierwszej pracy? Zwróć uwagę na to, co podpisujeszMój syn właśnie kończy szkołę, najpewniej od wakacji będzie szukał zatrudnienia. Na co zwrócić uwagę przy podpisywaniu umowy, o co szczególnie musi zadbać, aby nie zostać oszukanym? – pyta pan Jan.Danuta Pawłowska•16 maja 2014
O czym muszą pamiętać przedsiębiorcy korzystający z gotowych wzorców umówZanim biznesmeni zawrą układ, mogą wybrać sposób ustalenia jego postanowień i skorzystać z gotowego wzoru lub wynegocjować treśćMałgorzata Piasecka-Sobkiewicz•15 maja 2014
Minister Trzaskowski zatrudnia na czarno Ukrainki? Ma im płacić 15 zł za godzinęMinister administracji i cyfryzacji zatrudnia bez umowy opiekunki w domu swojej matki - wynika z prowokacji dziennikarskiej przeprowadzonej przez redakcję "Faktu". Trzaskowski stanowczo temu zaprzecza.02 maja 2014
Jak się rozstać z nierzetelnym wykonawcą inwestycjiOd zawartej umowy na roboty budowlane można odstąpićŁukasz Sobiech•24 kwietnia 2014
Umowy czasowe do zmianyJeżeli umowa terminowa będzie objęta ochroną stosowaną przy tej na czas nieokreślony, to można ustanowić długi, nawet 4-letni okres, w jakim pracownik jest nią związany - mówi prof. dr hab. Łukasz Pisarczyk, WPiA UW, Of Counsel w Kancelarii Raczkowski i Wspólnicy.Tomasz ZalewskI•09 kwietnia 2014
ZUS chce składek od zleceńZUS przestaje przymykać oko na przypadki obchodzenia prawa pracy w ochronie zdrowia. Szpital w Radomsku będzie musiał zapłacić składki ubezpieczeniowe od kontraktów cywilnoprawnych pielęgniarek, które po godzinach pracy dorabiały w nim jako podwykonawcy firmy zewnętrznej. Te obawiają się teraz, że placówka zażąda od nich zwrotu składek w części finansowanej przez pracownika. Stanowisko ZUS to mocne ostrzeżenie dla pracodawców, którzy w ten sposób ograniczają koszty pracy.Michał Kuc•01 kwietnia 2014
Jak zawrzeć umowę dożywociaNie tylko bliscy, ale również obca osoba może zapewnić utrzymanie właścicielowi mieszkania, pod warunkiem że przeniesie na nią jego własność. Wzajemne prawa i obowiązki stron muszą zostać spisane u notariuszaŁukasz Sobiech•25 marca 2014
Gdy strony łączy umowa, czyn niedozwolony mniej ważnyNawet jeżeli roszczenie w postępowaniu cywilnym – zgodnie z przepisami prawa krajowego – ma charakter deliktowy, to należy uznać, że wynika ono z umowy. Tak będzie, jeżeli zarzucane w pozwie zachowanie da się uznać za uchybienie zobowiązaniom kontraktowym – orzekł luksemburski Trybunał Sprawiedliwości.Dobromiła Niedzielska-Jakubczyk•24 marca 2014
O łącznym oskładkowaniu decydują rezultaty pracyZawarcie i wykonywanie umowy-zlecenia na rzecz spółki innej niż własny pracodawca, może być uznane za świadczenie pracy dla niego.Michał Kuc•19 marca 2014
Koniec szybkich zwolnień z pracy. Nie będzie dwutygodniowego wypowiedzeniaZatrudnieni na czas określony zyskają dłuższy okres wypowiedzenia. Taki będzie skutek wyroku Trybunału Sprawiedliwości UE.Łukasz Guza•18 marca 2014
Wiceminister pracy: Wyższe odszkodowania zamiast przywrócenia do pracy dla bezprawnie zwolnionychChcemy zachęcić firmy do stabilizacji zatrudnienia. Tylko szczególnie chronieni mogliby być przywracani do pracy po bezprawnym zwolnieniu. Za to sądy mogłyby orzekać rekompensaty wyższe niż trzymiesięczne pensje - mówi w rozmowie z "DGP" Radosław Mleczko, wiceminister pracy i polityki społecznej.Łukasz Guza•07 marca 2014
Oskładkowane umowy śmieciowe: Przedstawiono projekt nowelizacji ustawyOskładkowanie umów śmieciowych to niepokojący sygnał dla polskiej gospodarki. Tak uważa ekonomista Dariusz Woźniak z Wyższej Szkoły Biznesu w Nowym Sączu. Dziś zajmowali się tym ministrowie. 04 marca 2014
Artyści chcą pomocy w opłacaniu składek ubezpieczeniowychSamoistne umowy o dzieło mogą być objęte tylko składkami na przyszłą emeryturę. Ale twórcy krytykują nawet tak ograniczone obciążenie.Bożena Wiktorowska•25 lutego 2014
Na co musi uważać przedsiębiorca, który zawiera umowę z bankiem● Instytucje przedstawiają klientom do podpisu wzorce, dlatego trzeba je czytać i przechowywaćDobromiła Niedzielska-Jakubczyk•20 lutego 2014
Wymawianie umów na zastępstwo bez zmianResort pracy nie widzi potrzeby wydłużenia okresu wypowiedzenia dla osób zatrudnionych na czas usprawiedliwionej nieobecności innej osoby.Tomasz Zalewski•10 lutego 2014
UOKIK: Umowy deweloperskie wciąż niekorzystne dla klientów Przepisy swoje, deweloperzy swoje. Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumentów sprawdził, czy przedsiębiorcy przestrzegają tak zwanej nowej ustawy deweloperskiej. Weszła ona w życie w kwietniu 2012. W założeniu miała w większym stopniu chronić klientów takich fir. 05 lutego 2014
Kosiniak-Kamysz o likwidacji umów śmieciowych: FUS zyska 650 milionów złotychZapowiadana przez rząd walka z tzw. umowami śmieciowymi nabiera konkretnych kształtów. Jak powiedział IAR minister pracy Władysław Kosiniak Kamysz, odpowiedni projekt ustawy w tej sprawie jest już po obradach komitetu stałego Rady Ministrów i wkrótce trafi na Radę Ministrów. Minister zaznaczył, że dodatkowe wpływy do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych z tytułu uśrednienia dochodu z umów zleceń szacowane są na około 650 milionów złotych.30 stycznia 2014
Likwidacja umów śmieciowych: ZUS bierze wszystko. Składki od umów-zleceń i o dziełoResort pracy przygotował harmonogram likwidacji umów śmieciowych. W przyszłym roku składki od zleceń będą płacone do wysokości płacy minimalnej, a od 2017 r. od całych zarobków.Bożena Wiktorowska•30 stycznia 2014
Brak obowiązku pracy w okresie wypowiedzenia czeka na uregulowanieWysyłanie pracownika do domu w okresie wypowiedzenia może być kosztowne dla obu stron stosunku pracy. Winny jest brak przepisów.Tomasz Zalewski•29 stycznia 2014